Anneniz ya 3600 günü ve 58 yaşı dolduracak, ya da 5000 günü
Soru: Annemin 11 Mayıs 1982 yılından itibaren sigorta başlangıcı bulunmaktadır. Emeklilik başlangıcından itibaren 2002 yılına kadar toplam 30 iş günü primi bulunmaktadır. Daha sonra da 2002 yılının Haziran ayının 13 ünden itibaren 2009 yılının aralık ayına kadar 2450 iş günü primi bulunmaktadır. Toplamda 2480 iş günü çalışmışlığı bulunmaktadır. Çok yere danıştık. Ama bir türlü net bir çözüm yolu bulamadık. Sorularıma açıklık getirirseniz sevinirim.
1- Eğer eski kanuna göre 3600 iş gününden hesaplama yaparsak ne zaman emekli olunabilir?
2- Ya da yeni kanuna göre 5000 iş gününden hesaplama yaparsak ne zaman emekli olunabilir?
3- Bir de çıkan bu yeni uygulamadan yani (2)çocuk üzerinden ödeme yapıldığı takdirde yaşı beklemeden 3600 iş gününden emekli olunabilir mi?
Aykut Sezer AKGÜL
Cevap:
1)Anneniz yaş haddinden emekli olmak için; 15 yıl sigortalılık süresi, 3600 gün prim ödeme ve 58 yaş şartına tabi. Annenizin doğum tarihini bildirmemişsiniz. 1120 gün daha prim ödeyerek, 2480 gün olan prim ödemesini 3600 güne tamamlayacağı tarihte 58 yaşını da dolduruyorsa emekli olabilir. Doldurmuyorsa 58 yaşını dolduracağı tarihte emekli olabilir.2) Anneniz 5000 gün prim ödeme ve 40 yaş şartlarıyla da emekli olabilir. 2520 gün daha prim ödeyerek toplam prim ödemesini 5000 güne tamamlayacağı tarihte, 40 yaşını da dolduruyorsa emekli olabilir.
3) Annenizin doğum yaptığı tarihleri ve doğum tarihlerinden sonraki iki yıllık sürede sigortalı çalışıp çalışmadığını bildirmemişsiniz. Şayet doğumları 11 Mayıs 1982 den sonra ve doğum tarihlerinden sonraki iki yıllık sürede sigortalı çalışması yoksa, her iki doğumunu borçlanarak toplam 1440 gün kazanabilir. Bu durumda, birinci seçeneğe göre 58 yaşını da dolduruyorsa emekli olabilir. Doldurmuyorsa 58 yaşın dolmasını beklemek zorunda.
İkinci seçenekte de ise, doğum borçlanmasından sonra, 1080 gün daha prim ödeyerek, toplam primini 5000 güne tamamlayacağı tarihte emekli olabilir.(40 yaşınızı doldurduğu varsayımına göre)
Ulusal Basında Yazan Sosyal Güvenlik Uzmanları Tarafından Cevaplanmış Sorular İçin Tıklayınız Ekrem SARISU - POSTA