Yetim aylığı bağlanınca engelli aylığı kesilir mi?

Yetim aylığı bağlanınca engelli aylığı kesilir mi?

Vefat eden kayınpederimden SSK dul aylığı alan kayınvalidem vefat etti. 2022 sayılı Kanun kapsamında engelli aylığı alan dul baldızım (1 çocuklu) var. Kayınpederimin emekli aylığı dul olan baldızıma bağlanır mı, bağlanırsa ne kadarını alabilir? Babasından aylık bağlanırsa engelli aylığı kesilir mi, yoksa almaya devam edebilir mi? Celâl Yüceer

Baldızınıza, kayınpederinizin emekli aylığının yüzde 50’si bağlanır. 2022 sayılı Kanuna göre yetim aylığı alabilmek için sosyal güvenlik kuruluşlarının herhangi birisinden her ne ad altında olursa olsun bir gelir veya aylık hakkından yararlanmıyor olmak gerektiğinden, yetim aylığı bağlandığında 2022 sayılı Kanun kapsamında bağlanan aylığı kesilir. Ancak babasından bağlanan aylık tutarının, 2022 sayılı Kanun kapsamında ödenen aylıktan düşük olması halinde, aradaki fark SGK tarafından kendisine ödenir. 

Sezgin ÖZCAN - SÖZCÜ

SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA

Ali ÖZTÜRK Ekonomist

SGK Sorularınız İçin Yazın:

emeklilikuzman@gmail.com

SSK ve Bağ-kur Emeklilik Hesaplama

En erken nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?

Emeklilik durumunuz hakkında merak ettiğiniz soruları emeklilikuzman@gmail.com adresine gönderebilirsiniz!

SGDP kesintisi kaldırıldı, bizden niçin kesiliyor?

SGDP kesintisi kaldırıldı, bizden niçin kesiliyor?

Emekli olduktan sonra özel bir kurumda çalışmaya devam ediyorum. Çalıştığım yerden aldığım maaştan sosyal güvenlik destek primi kesintisi yapılıyor. Yasa ile SGDP kesintisi kaldırıldı. Bizden niçin kesiliyor? Asım Gözaçan

4/b (Bağ-Kur) kapsamında faaliyeti (işyeri veya şirket ortaklığı gibi) olan emeklilerin emekli aylıklarından kesilen yüzde 10 sosyal güvenlik destek primi (SGDP) kaldırıldı. Ücretli olarak çalışanlar hakkında SGDP uygulaması devam ediyor.

Sezgin ÖZCAN - SÖZCÜ

SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA

Ali ÖZTÜRK Ekonomist

SGK Sorularınız İçin Yazın:

emeklilikuzman@gmail.com

SSK ve Bağ-kur Emeklilik Hesaplama

En erken nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?

Emeklilik durumunuz hakkında merak ettiğiniz soruları emeklilikuzman@gmail.com adresine gönderebilirsiniz!

Eksik prim günü için istediğimiz zaman ödeme yapabilir miyiz?

Sözcü Gazetemizdeki köşenizde çalışanların haklarıyla ilgili sorun ve sorularına yardımcı olduğunuz için teşekkür ediyorum. Benim de bir sorum var. Yardımcı olursanız sevinirim. Eşim 1970 doğumlu. 1998 yılında SSK'lı olarak çalışmaya başladı. 1988 yılında staj yapmıştı ama staj sigortaları hizmete sayılmadığı için ilk işe girişinin 1998 olarak kabul edilmesi gerektiğini köşenizde daha önceki sorulara verdiğiniz yanıtlardan biliyorum. Çalıştığı gün sayısı 5430. Emekli olabilmesi için 5975 prim günü olması gerekiyor. İşten ayrıldı. 545 gün eksiği var ve 56 yaşını dolduracağı 2017 yılında emekliliğe hak kazanacak. Eksik 545 gününü isteğe bağlı olarak şimdi ödemeli miyiz? 11 yıl içinde istediğimiz zaman ödeyebilir miyiz? Nail Çetin

Eşiniz emeklilik için 56 değil; sigorta başlangıcı 23 Mayıs 1998’den önce ise 54, sonra ise 55 yaş şartına tabi olur. Eksik prim gününü tamamlamak için isteğe bağlı sigortalılığını istediği zaman (en geç yaşını doldurmasına 545 gün kala olmak üzere) başlatabilir. İsteğe bağlı sigorta primini asgari ücret üzerinden ödeyeceğinden, şimdi ödemesi ile sonra ödemesi arasında asgari ücretteki artışa bağlı olarak ödeyeceği prim tutarında artış söz konusu olur. Ayrıca yaşı dolana kadar geçecek sürede 4/a (SSK) kapsamında çalışması mümkün olacaksa şimdiden isteğe bağlı prim ödemeye başlamasına da gerek yok.   

Sezgin ÖZCAN - SÖZCÜ

SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA

Ali ÖZTÜRK Ekonomist

SGK Sorularınız İçin Yazın:

emeklilikuzman@gmail.com

SSK ve Bağ-kur Emeklilik Hesaplama

En erken nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?

Emeklilik durumunuz hakkında merak ettiğiniz soruları emeklilikuzman@gmail.com adresine gönderebilirsiniz!