Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. Bize danışın...

SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA
• En Erken Nereden ve Nasıl Emekli Olacağınızın Tespiti • SSK ve Bağ-kur Emeklilik Başvuruları • Emeklilik Hesaplama • Hizmetimiz Ücretlidir.
SSK ve Bağ-kur Sorularınız İçin Yazın: 

16 Mart 2013 Cumartesi

Annelere erken emeklilik getirecek düzenlemede son durum - KADINLARIN EMEKLİLİK YAŞI ÇOCUK SAYISINA GÖRE NASIL AŞAĞI ÇEKİLECEK?

Anneye erken emeklilik

Kadınların emeklilik yaşı, çocuk sayısına göre kademeli olarak aşağı çekiliyor. Çalışan annelere emeklilik kolaylığı sunan düzenlemede sona gelindi

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışan kadınların ortalama 1 çocuk yaptığının tespit edilmesi ile bu kitleyi çocukla barıştırmak ve kadın istihdamının teşvik edilmesi için çalışmalarını hızlandırdı. İlk kez TAKVİM'in duyurduğu 'çalışan annelere erken emeklilik hakkı tanıyan' düzenlemede sona yaklaşıldı. Üzerinde çalışılan düzenlemede, özellikle yurt dışındaki uygulamalar dikkate alınıyor. Düzenleme tamamlandığında Bakanlar Kurulu'na sunulacak. Çocuk sayısına göre kadınların emeklilik yaşını kademeli olarak aşağı çeken düzenleme ile, çalışan annelerin prim borçlanması yapabileceği çocuk sayısı da 2 ile sınırlı tutulmuyor. 

24 HAFTA DOĞUM İZNİ 
Çalışmayla doğum izni 24 haftaya çıkartılırken; işverene, doğum iznine ayrılan kadının doğumdan sonra işe alınması zorunluluğu getiriliyor. Memur olan annelerin ücretsiz doğum izninde geçen sürelerinin de derece kademe hesaplarına katılması sağlanacak. Annelerin çalışmasını teşvik etmek için, çalışma saatleri de esnekleştiriliyor. Yarı zamanlı, kısmi zamanlı, evden, öğlene kadar çalışma sistemleri getiriliyor. 

DAHA FAZLA AİLE YARDIMI
Üzerinde çalışılan uygulamaya göre; çok çocuk sahibi kamu personelinin aile yardımı paralarının artırılması da gündeme gelecek. Böylece kadın çalışanlar hem aile yardımında hem de emeklilik süresinde avantajlı konuma gelecek. 

Kaynak: TAKVİM

--
AŞAĞIDAKİ KONU BAŞLIKLARI İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:
  1. En erken SGK'dan nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
  2. Doğum borçlanması yaparak kimler hemen emekli olabilir?
  3. Emeklilik için SSK ve Bağ-kur Hizmet Birleştirme İşlemleri
  4. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik Durumu
  5. Emeklilik başvurumuzu yaptık kaç gün içerisinde cevap alabiliriz?
  6. Hiç Bağ-kur kaydı olmayanlar 4.10.2000 öncesi vergi kayıtlarını Kuruma ibraz ederek Bağ-kur hizmeti kazanabilirler mi?
  7. 50 yaşında 3600 günden kimler hemen SSK emeklisi olabilirler?
  8. 55 yaşında 3600 günden kimler hemen SSK emeklisi olabilirler?
  9. Askerlik borçlanması son 1260 günün hesabında dikkate alınır mı?
  10. Emeklilik talebinde bulunacağım SSK'ya hangi evraklarla başvurmam gerekiyor?
  11. Bağ-kur hiç bir meslek odası ve esnaf sicile kayıtlı olmadığım halde belge getir diyor ne yapmalıyım?
  12. Emeklilik başvurusu yaparken vukuatlı nüfus kayıt örneği vermek zorunlu mu?
  13. Kapanmış vergi kayıtlarına rağmen devam etmiş Bağ-kur borçlarını yeni aftan yararlanıp ödeyerek emekli olabilir miyiz?
  14. Doğum borçlanmasında ilk doğumla ikinci doğum arasında 2 yıldan az süre varsa borçlanma nasıl yapılacak?
  15. Eski vergi ve oda kayıtlarıyla geriye dönük Bağ-kur hizmeti kazanabilir miyim?
  16. Geçmişte isteğe bağlı SSK ödeyenler doğum borçlanması yapabilir mi?
  17. Hem SSK hem de Bağ-kur kaydı olduğu halde kimler doğum borçlanması yapamıyor?
  18. Kadınlar için doğum borçlanmasıyla kimler 4 yıl erken emekli olabilecek?
  19. Emeklilik başvuruma cevap alamazsam ne yapmalıyım?
  20. İşte staj girişiyle emeklilik hakkı olanlar
  21. Staj girişi sigortalıyı erken emekli eder mi?
  22. Staj girişi emeklilik hesabında hangi durumda dikkate alınır?
  23. Staj çalışmaları emeklilikte sayılmıyor mu?
  24. Torba yasada staj borçlanması var mı?
  25. Stajyer olarak çalıştığım tarih itibariyle sigortalı sayılır mıyım?
  26. Stajyerlik döneminde alınan SSK numarası o tarihten geçerli mi?
  27. Staj yapanların primi ödenmezse stajyerlikleri yanar mı?
  28. Çıraklık sigorta girişi emeklilikte SSK başlangıcı olarak sayılır mı?
  29. Staj başlangıcına göre çalışana kıdem tazminatı ödenir mi?
  30. Stajyer olarak çalışılan süreler geriye dönük borçlanılabilir mi?
  31. Staj yaptığı dönemde fiilen çalışmak emekli olurken işe yarar mı?
  32. Staj sigortam emeklilikte SSK başlangıcı olarak geçerli midir?
  33. Okulu mahkemeye versem staj yaptığım tarihe SSK girişimi çekebilir miyim?
  34. 1995 yılında stajyer öğrenciyken sigorta girişim oldu internetten günlerime baktığımda neden SSK girişim 1996 olarak gözüküyor?
  35. Staj sigortasında verilen SSK sicil numarası normal sigortalılıkta geçerli mi?
  36. Staj kapsamında açılan sigorta hesabımız niçin SSK başlangıcı olarak kabul edilmiyor?
  37. Meslek lisesinde iken fabrikada staj yaptım bu süreler SSK hizmetime sayılır mı?
  38. İlk olarak stajyer ve çıraklık sigortalısı olarak işe başladım bu hizmetlerim SGK kayıtlarında neden gözükmüyor?
  39. Çıraklık eğitim merkezinde sigortalı oldum bu başlangıç tarihim emeklilikte geçerli mi?
  40. Emeklilik yaşı yükseltilecek mi?
  41. Sosyal güvenlikte neler değişti?
  42. SSK'dan çift aylık almak mümkün mü?
  43. Sahte boşanma yoluyla kendine maaş bağlatanların dikkatine!
  44. Dava açarak nasıl 1 yıl erken emekli oldu?
  45. Yaşlı ve Özürlü Aylığındaki Önemli Değişiklikler
  46. Son Prim Yapılandırma Yasasından Kimler Yararlanacak?
  47. Emekli aylığınızın yattığı bankayı nasıl değiştirebilirsiniz?
  48. Yurtdışı borçlanması hangi sigortalılık statüsüne göre yapılıyor?
  49. Çıraklık sigortası emeklilik hesabında dikkate alınır mı?
  50. 900 günü askerlik borçlanmasıyla tamamlamak için dava açarsam sonuç alabilir miyim?
  51. Tütün ikramiyesi hangi emeklilere ne kadar ödenecek?
  52. Emekli aylığı çalıştıkça neden düşüyor?
  53. İntibak Yasası hakkında çarpıcı bir değerlendirme
  54. Ocak 2013 yeni KEY ödeme listesi
  55. Kısa mesajla emeklilik yaşınızı ve emekli maaşınızı öğrenme imkanı
  56. 41 aydan fazla isteğe bağlı Bağ-kur primi ödemeyin uyarısı
  57. Emekli olduğu halde çalışanların dikkatine!
  58. Yeni Torba Yasadaki Hak Düşürücü Süreler
  59. 1250 lira emekli maaşı alıyorum aylığım normal mi?
  60. Erkek ve Kadın Sigortalılar İçin SSK Emeklilik Şartları - TABLO
  61. Erkeklerin 9000 günden Bağ-kur emeklilik şartları - TABLO
  62. Kadınların 7200 Günden Bağ-kur emeklilik şartları - TABLO
  63. Bağ-kur 5400 günden Kadın ve Erkeklerin emeklilik şartları - TABLO
  64. Kadın ve Erkek Askerler İçin Emeklilik Şartları - TABLO
  65. Engellilerin SSK ve Bağ-kur Emeklilik Şartları - TABLO
  66. Kadınların Bağ-Kur’dan 5400 günle yaştan emeklilik şartları - TABLO
  67. 2008 yılından önce işe giren engellilerin emeklilik şartları - TABLO
  68. 2008 yılından sonra işe giren engellilerin emeklilik şartları - TABLO
  69. 3600 günden Kadın ve Erkeklerin SSK emeklilik şartları
  70. 01.05.2008 gününden sonra işe girmiş ve girecek olan Erkeklerin SSK’dan 5400 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  71. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe giren Erkeklerin SSK’dan 4500 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  72. 08.09.1999 öncesi işe giren Erkeklerin SSK’dan 3600 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  73. 01.05.2008 tarihinden sonra işe giren Erkeklerin emeklilik şartları
  74. 01.05.2008 günü ve sonrasında işe giren Kadınların SSK’dan 5400 günden emeklilik şartları
  75. 09.09.1999 ile 30.04.2008 arasında işe giren Kadınların SSK’dan 4500 günden emeklilik şartları
  76. 08.09.1999 öncesi işe giren Kadınların SSK’dan 3600 günden yaşlılıktan emeklilik şartlar
  77. 01.05.2008 günü ve sonrasın işe giren Kadınların emeklilik şartları
  78. Erkek Memurlar İçin Emeklilik Şartları
  79. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe girmiş Erkek Memurların Emeklilik Şartları
  80. 01.05.2008 gününden sonra işe giren veya girecek olan erkek memurların emeklilik şartları
  81. Kadın memurlar için emeklilik şartları
  82. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe girmiş bayan memurların emeklilik şartları
  83. 01.05.2008 gününden sonra işe giren veya girecek olan Bayan memurların emeklilik şartları
  84. İstifa edenin kıdem tazminatı yanar mı?
  85. Kıdem tazminatında 18 yaş sorunu nedir?
  86. İki defa kıdem tazminatı almak mümkün mü?
  87. Tazminat alma hakkım var mıdır?
  88. Alacağınız kıdem tazminatı nasıl hesaplanır?
  89. Kıdem tazminatını devlet mi yoksa işveren mi ödüyor?
  90. Primlerim asgari ücretten yattığı için ne kadar tazminat alabilirim?
  91. Emekli olurken kıdem tazminatını alamayanların durumu nedir?
  92. Çalışan emekliler kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
  93. İşyeri taşınan işçi kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
  94. 4500 günle işten ayrılıp kıdem tazminatımı alabilir miyim?
  95. Sebepsiz yere işten atıldım işverenden alacağım haklarım nelerdir?
  96. Emeklilik için aranan primim ve senem doldu iş yerinden ayrılmak istiyorum kıdem tazminatımı nasıl alabilirim?
  97. 15 yıl 3600 gün prim şartı ile kıdem tazminatına hak kazanacağım tarih nedir?
  98. Kıdem Tazminatı Fonu çıkarsa kazanılmış haklar korunacak mı?
  99. Askerlik nedeniyle işten ayrılanlar kıdem tazminatını ve diğer haklarını nasıl alabilirler?
  100. Kıdem tazminatı alabilir yazısını SGK il müdürlüğünden aldıktan sonra işverene tazminat müracaatı ne şekilde yapılır?
  101. 8 Eylül 1999 tarihinden sonra sigortalı olanların kıdem tazminatı alarak işten ayrılma şartları
  102. Emekli olmadan Kıdem Tazminatı almanın püf noktaları nelerdir?
  103. Kıdem tazminatım hesaplanırken brütten mi yoksa net ücret üzerinden mi hesaplanacak?
  104. Doğum borçlanması uygulamasında son durum nedir?
  105. Doğum borçlanmasını ne zaman yapmalıyız?
  106. Bağ-Kur'luya doğum borçlanması hakkı yok mu?
  107. Memurluktan ayrıldıktan sonra doğum yapanların doğum borçlanması durumu nedir?
  108. Emeklilikte 2 sene doğum indiriminden faydalanabilir miyim?
  109. 2 çocuğum var doğum borçlanması yaparak nasıl emekli olabilirim?
  110. Doğum borçlanması yaparak 1440 gün kazanabilirsiniz
  111. İleride üç çocuk borçlanması hakkı getirirlerse ilk olarak şu an hangi ikisini borçlanmamız avantajlı olur?
  112. Doğum borçlanması yaparak hemen emeklilik
  113. Üç doğumundan ikisini borçlanarak 1440 gün kazanıp emeklilik
  114. Doğum borçlanması eşimin emeklilik tarihini düşürür mü?
  115. Doğum borçlanması yaparsam yaşlılıktan veya normal ne zaman emekli olabilirim?
  116. Doğum borçlanmasını şimdi mi yapsam yoksa emekliliğime yakın tarihlerde mi yapsam daha avantajlı olur?
  117. Doğum borçlanmasıyla SSK'dan emekli olabilir miyim?
  118. Doğum borçlanması SSK ilk işe giriş tarihimi geri çekerek erken emekli olmamı sağlar mı?
  119. İkiz doğum yapanların doğum borçlanması durumu nedir?
  120. Doğum borçlanması yaparak en erken nasıl emekli olabilirim?
  121. Doğum borçlanması yaparak ne zaman ve nasıl bir yol izleyerek emekli olabilirim?
  122. Geçmiş sürelerin doğum borçlanmasını ödeyerek nasıl yüksek emekli aylığı alınır?
  123. Kadın sigortalıların doğum borçlanması
  124. En erken Nereden ve Nasıl Emekli olacağınızı Öğrenmek ister misiniz?
  125. 3600 günle ne zaman emekli olabilirim?
  126. Prim ödeme gün sayısı 3600 günü geçmiştir ne zaman emekli olabilir?
  127. Askerliğimi borçlanırsam 3600 günle emekli olabilir miyim?
  128. Yaş haddinden ne zaman emekli olabilir?
  129. Türkiye'den 3600 iş gününden emeklilik için Almanya’dan nasıl başvuruda bulunabilir?
  130. Yaş haddinden daha erken emeklilik
  131. 3600 gün prim ödeyerek 58 yaşında emeklilik
  132. Bayanım 50 yaşım doldu 3600 günle yaştan emekli olabilir miyim?
  133. Normal şartlarda ne zaman 3600 günden ne zaman emekli olurum?
  134. 3600 prim günüyle yaştan emeklilik
  135. Hangi tarihten sonra sigortalı olanlar 3600 günle emekli olamıyor?
  136. Acaba 3600 günden emeklilik şartlarından yararlanabilir miyim?
  137. 3600 günden 59 yaşında emeklilik
  138. 4447 sayılı yasaya tabi olmadan eski yasa şartlarıyla emeklilik
  139. 3600 gün sayısını 24.05.2011 tarihinden sonra tamamlayacak olan kadın sigortalılar kaç yaşında emekli olur?
  140. 55 yaşında 3600 günden emeklilik
  141. 3600 gün emeklilik yasası ile işten ayrıldım kıdem tazminatım ne kadar sürede ödenmelidir?
  142. e-devlet Kapısında Ne Tür Hizmetler Verilmektedir?
  143. e-devlet Kapısının Getirdiği Kolaylıklar Nelerdir?
  144. Vatandaşlar e-Devlet Kapısını Nasıl Kullanabilirler?
  145. e-devlet Şifresini Nereden Alabilirim?
  146. e-devlet Şifremi Nasıl Değiştirebilirim?
  147. e-devlet Şifresinin Unutulması Durumunda Ne Yapılması Gerekir?
  148. e-devlet Şifresi Online Olarak Alınabilir mi?
  149. e-devlet Şifresi Ücretli mi?
  150. e-devlet Kapısının Herhangi Bir Yardım veya Destek Merkezi Var mı?
  151. e-devlet Kapısındaki Adres Bilgilerinizde Hata Var İse Ne Yapılmalıdır?
  152. e-devlet Kapısındaki Kişisel Bilgiler Nasıl Değiştirilir?
  153. e-imza Nedir?
  154. e-İmza Sertifikasını Nerelerden Alabilirim?
  155. e-İmzayı Nasıl Kullanabilirim?
  156. Mobil İmza Nedir?
  157. Mobil İmzayı Nereden Alabilirim?
  158. Mobil İmzayı Nasıl Kullanabilirim?
  159. e-devlet Kapısını Kullanırken Aklınıza Takılabilecek Tüm Soruların Yanıtları İçin Tıklayınız
  160. Yargıtay hangi Bağ-Kur’lulara geriye dönük borçlanma hakkı verdi?
  161. Bağ-kur prim borcu olanlara emekli aylığı bağlanır mı?
  162. Geçmiş yıllarda birkaç yıllık Bağ-Kur borcum var bize af var mıdır?
  163. Kimler en erken Bağ-Kur'dan emekli olabilir?
  164. 5 yıldan az Bağ-kur prim borcu olanların durumu nedir?
  165. Hangi durumdakilerin Bağ-Kur prim borçları silinecek?
  166. Bağ-kur emeklilik hesaplamalarında askerlik borçlanmasının önemi ve etkisi
  167. Esnaf Bağ-Kur prim borçlarından kurtulmak mümkün mü?
  168. Bağ-Kur günlerimi SSK ile birleştirsem avantajım ne olur?
  169. Kendi şirketimde SSK'lı olarak çalışıp Bağ-Kur'dan çıkabilir miyim?
  170. Bağ-Kura hiç kayıt ve tescilini yaptırmayanların sigortalılık hak ve yükümlülüğü hangi tarih itibariyle başlatılır?
  171. Bağ-kur prim borçlarımı sildirebilir miyim?
  172. 203 lira Bağ-kur dul aylığı olur mu?
  173. Bağ-kur dosyasında SSK hizmetlerini birleştirme
  174. Bağ-Kuru kapatıp SSK'ya daha az prim ödeyerek daha erken emeklilik
  175. Bağ-Kur başlangıç tarihim 1 Nisan 2003 acaba kaç yaşında emekli olabilirim?
  176. Bağ-Kurdan çıkıp SSK’lı olsam ne zaman emekli olabilirim?
  177. Bağ-Kur girişi SSK emekliliği için başlangıç sayılır mı?
  178. SSK primini Bağ-Kur prim borcunuza nasıl mahsup ettirebilirsiniz?
  179. Bağ-Kur ve SSK hizmetleriniz nasıl birleştirilir?
  180. 190 lira dul aylığı olur mu?
  181. 900 günden dul ve yetim aylığı alamayanları sevindirecek Yargıtay kararı
  182. Kimler aynı anda hem yetim hem de dul aylığını birlikte alabilir?
  183. Dul ve yetim aylığının intibakla artması veya artmaması neye bağlıdır?
  184. Babasından yetim maaşı alabilmek için sahte boşanmalar nasıl tespit ediliyor?
  185. Annem hem eşinden dul hem de babasından yetim aylığı alabilir mi?
  186. Kız yetim aylığı alıyorum isteğe bağlı sigortalı olmam halinde yetim aylığım kesilir mi?
  187. Emekli Sandığı yetim maaşı alanların SSK'lı bir işte çalışması sorun teşkil eder mi?
  188. SSK emeklisi boşanmış bir kadınım annemden yetim maaşı almam mümkün mü?
  189. Hangi öğrencilere yetim aylığı bağlanıyor?
  190. Memur emeklisi dul bir bayan vefat eden SSK emeklisi babasından maaş alabilir mi?
  191. SSK emeklisi kız çocuğu Emekli Sandığından yetim aylığı alabilir mi?
  192. Sigortalı işe başladığımda yetim aylığım kesilir mi?
  193. Dul ve emekli öğretmen ablam SSK emeklisi babamın maaşından yararlanamıyor bu konuda bir değişiklik var mı?
  194. Eşimden yeni ayrıldım babamın dosyasından yetim maaşı alabilir miyim?
  195. Bekarım ama emekliyim bu durumda babamın dosyasından tarafıma yetim maaşı bağlanır mı?
  196. Hem evlensem hem de ölen kocamdan ve babamdan aylık alsam olur mu?
  197. 5510 sayılı kanuna göre annem hem dul aylığı hem de kendi emekli aylığını birlikte alabilecek midir?
  198. Üç kocadan üç maaş başlıklı bir yazı okumuştum ben de iki kocamdan iki ayrı dul maaşı alabilir miyim?
  199. Boşanan eşe dul aylığı bağlanır mı?
  200. Zengin vergisi çıkacak mı?

Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. İletişim İçin Yazın: emeklilikuzman@gmail.com