Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. Bize danışın...

SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA
• En Erken Nereden ve Nasıl Emekli Olacağınızın Tespiti • SSK ve Bağ-kur Emeklilik Başvuruları • Emeklilik Hesaplama • Hizmetimiz Ücretlidir.
SSK ve Bağ-kur Sorularınız İçin Yazın: 

27 Şubat 2013 Çarşamba

Askere gidenin kıdem tazminatı - Tazminatımı kimden istemem gerekiyor?

Kıdeminizi isteyebilirsiniz

Soru: Sadettin Bey, ben bir kamu kurumunda 01.01.2010 tarihinden beri özel güvenlik elemanı olarak çalışıyorum. Bu süre zarfında 01.01.2011 tarihinde taşeron şirket değişti. Ancak çalışan personel değişmedi. Şimdi ben askere gideceğim. Acaba kıdem tazminatı talep edebilir miyim? Tazminatımı kimden istemem gerekiyor? Mehmet B.

Cevap: Mehmet Bey, askerlik sebebiyle işten ayrılan işçiye kıdem tazminatı ödenmesi gerekir. Dolayısıyla siz de tazminatınızı talep edebilirsiniz. Tazminatınızı son taşeron şirketten veya asıl işveren olan idareden isteyebilirsiniz. Uygulamada taşeron şirketler, özellikle kendilerinden önceki sürelere ilişkin kıdem tazminatını ödemek istemiyorlar. Konuyla ilgili açılan davalarda, tazminatı ya son taşeron şirketin ya da idarenin ödemesi yönünde kararlar veriliyor. Örneğin Sağlık Bakanlığı taşeronu işçisinin açtığı davada Yargıtay, kıdem tazminatını Bakanlığın ödemesi gerektiği yönünde karar verdi. Fakat her dava kendi şartlarında değerlendirilir. Maalesef bu konu çalışma hayatımızın önemli sorunlarından birisi ve iş mahkemelerini de oldukça fazla meşgul ediyor. Bazı yasal düzenlemeler üzerinde çalışılsa da henüz herkes için ortak bir çözüm bulunabilmiş değil.

Sadettin Orhan - BUGÜN

KIDEM TAZMİNATI HABERLERİ

15 yıl sigortalılık süresi

  1. 15 yıl sigortalılık süreniz ve 3600 gününüz tamam olduğuna göre kıdem tazminatınızı alarak işten ayrılma hakkına sahipsiniz
  2. Emeklilik yaşını dolduramayanlar nasıl kıdem tazminatı alarak işinden ayrılabiliyor?
  3. Prim ve süre şartını sağladığından kıdem tazminatı alarak işinizden ayrılabilirsiniz

15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 günle kıdem tazminatı

  1. 4500 prim günüm var işten Kıdem tazminatını alarak ayrılabilir miyim?
  2. Kıdem tazminatı yasası çıkarsa 3600 gününü dolduran yine tazminatını alabilecek mi?

3600 gün prim ödeme

  1. 15 yıl sigortalılık süreniz ve 3600 gününüz tamam olduğuna göre kıdem tazminatınızı alarak işten ayrılma hakkına sahipsiniz
  2. Emeklilik yaşını dolduramayanlar nasıl kıdem tazminatı alarak işinden ayrılabiliyor?
  3. Prim ve süre şartını sağladığından kıdem tazminatı alarak işinizden ayrılabilirsiniz

3600 günle kıdem tazminatı alabilme şartları

  1. 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 günle kıdem tazminatında 18 yaş kuralı

Kıdem tazminatı alarak işten ayrılma hakkı

  1. Kıdem tazminatı yasası çıkarsa kıdem tazminatımı nasıl alabilirim?

Kıdem tazminatı almanın koşulları

  1. Kıdem tazminatı almanın koşulları değişiyor mu?

Kıdem tazminatı alıp başka iş yerinde çalışabilir miyim

  1. 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 günüm doldu kıdem tazminatı alıp başka iş yerinde çalışabilir miyim?

kıdem tazminatı

  1. 15 yıl sigortalılık süreniz ve 3600 gününüz tamam olduğuna göre kıdem tazminatınızı alarak işten ayrılma hakkına sahipsiniz
  2. 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 günle kıdem tazminatında 18 yaş kuralı
  3. 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 günüm doldu kıdem tazminatı alıp başka iş yerinde çalışabilir miyim?
  4. 4500 prim günüm var işten Kıdem tazminatını alarak ayrılabilir miyim?
  5. Ali Tezel: Kıdem Tazminatı Fonu parayı yarıya indiriyor
  6. Askerlik Nedeniyle Alınan Kıdem Tazminatının Yıllık İzin Hakkına Etkisi Nedir?
  7. Bugün için ev alma gerekçesiyle işten kıdem tazminatını alarak ayrılmak mümkün mü?
  8. Emeklilik yaşını dolduramayanlar nasıl kıdem tazminatı alarak işinden ayrılabiliyor?
  9. Evim işime uzak gerekçesiyle işten kıdem tazminatı alarak ayrılmak mümkün mü?
  10. Evlilik Nedeniyle Kıdem Tazminatı Alma Uygulaması
  11. Kendi isteğimle işten ayrılırsam kıdem ve ihbar tazminatından yararlanabiliyor muyum?
  12. Kıdem Tazminatı Fonu Nasıl İşleyecek?
  13. Kıdem Tazminatı Fonu en erken ne zaman yasalaşır?
  14. Kıdem Tazminatında Merak Edilen Hususlar
  15. Kıdem tazminatı fonu en çok kime yarayacak?
  16. Kıdem tazminatı fonu tartışması
  17. Kıdem tazminatı kalkıyor mu?
  18. Kıdem tazminatı tartışmaları hk.
  19. Kıdem tazminatı yasası çıkarsa 3600 gününü dolduran yine tazminatını alabilecek mi?
  20. Kıdem tazminatı yasası çıkarsa kıdem tazminatımı nasıl alabilirim?
  21. Kıdem tazminatım eksik ödenirse ne yapmam gerekir?
  22. Kıdem tazminatında eski süreler nasıl ödenir?
  23. Kıdem tazminatında neden panik var?
  24. Prim ve süre şartını sağladığından kıdem tazminatı alarak işinizden ayrılabilirsiniz
  25. Yeni düzenlemeyle kıdem ve ihbar tazminatlarımın durumu ne olacak?
  26. Yeni kıdem tazminatı kanunu çıktığında askere giden sigortalılar bugün olduğu gibi kıdem tazminatı alabilecek mi?
  27. İşimden 1988 yılında kendi isteğim ile istifa ettim geçmişe dönük kıdem tazminatı alma hakkım olur mu?

kıdem tazminatı alabilir yazısı

  1. 4500 prim günüm var işten Kıdem tazminatını alarak ayrılabilir miyim?
  2. Evim işime uzak gerekçesiyle işten kıdem tazminatı alarak ayrılmak mümkün mü?
  3. Kıdem tazminatı yasası çıkarsa kıdem tazminatımı nasıl alabilirim?
  4. Kıdem tazminatında neden panik var?
  5. Prim ve süre şartını sağladığından kıdem tazminatı alarak işinizden ayrılabilirsiniz

kıdem tazminatı alabilir yazısını işverene ibraz etmek

  1. Prim ve süre şartını sağladığından kıdem tazminatı alarak işinizden ayrılabilirsiniz

67 yaşındayım 3600 günle emekli olma şansım var mı?

67 yaşındayım, 3.600 günle emekli olma şansım var mı?
 
01.01.1945 doğumluyum. 1985 yılında Sigorta başlangıcım var. 2001/2010 tarihleri arasında Bağ-Kur ödedim. 06.07.2010 tarihi itibariyle 4/a kapsamında prim ödüyorum. Ne zaman emekli olabilirim?  N. Akbaş/Yozgat

CEVAP: 17.05.1985 tarihli Sigorta girişiniz ve 4/a, 4/b mevzuatına göre ödenmiş toplam 2.903 gününüz var. 15 yıl, 60 yaş ve 3.600 günle Sigorta’dan yaştan emekli olabilirsiniz. 3.600 güne tamamlamak için, 11 ay askerlik borçlanacaksınız. Bağ-Kur’dan sonra Sigorta’ya 896 gün prim ödemişsiniz. 01.01.2013 tarihi itibariyle kesintisiz 380 gün daha prim öderseniz, 20.01.2014 tarihinde emeklilik müracaatı yapabilirsiniz.

Lütfi Köksal - TÜRKİYE

--
AŞAĞIDAKİ KONU BAŞLIKLARI İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:
  1. En erken Nereden ve Nasıl Emekli olacağınızı Öğrenmek ister misiniz?
  2. 3600 günle ne zaman emekli olabilirim?
  3. Prim ödeme gün sayısı 3600 günü geçmiştir ne zaman emekli olabilir?
  4. Askerliğimi borçlanırsam 3600 günle emekli olabilir miyim?
  5. Yaş haddinden ne zaman emekli olabilir?
  6. Türkiye'den 3600 iş gününden emeklilik için Almanya’dan nasıl başvuruda bulunabilir?
  7. Yaş haddinden daha erken emeklilik
  8. 3600 gün prim ödeyerek 58 yaşında emeklilik
  9. Bayanım 50 yaşım doldu 3600 günle yaştan emekli olabilir miyim?
  10. Normal şartlarda ne zaman 3600 günden ne zaman emekli olurum?
  11. 3600 prim günüyle yaştan emeklilik
  12. Hangi tarihten sonra sigortalı olanlar 3600 günle emekli olamıyor?
  13. Acaba 3600 günden emeklilik şartlarından yararlanabilir miyim?
  14. 3600 günden 59 yaşında emeklilik
  15. 4447 sayılı yasaya tabi olmadan eski yasa şartlarıyla emeklilik
  16. 3600 gün sayısını 24.05.2011 tarihinden sonra tamamlayacak olan kadın sigortalılar kaç yaşında emekli olur?
  17. 55 yaşında 3600 günden emeklilik
  18. 3600 gün emeklilik yasası ile işten ayrıldım kıdem tazminatım ne kadar sürede ödenmelidir?
  19. Yargıtay hangi Bağ-Kur’lulara geriye dönük borçlanma hakkı verdi?
  20. Bağ-kur prim borcu olanlara emekli aylığı bağlanır mı?
  21. Geçmiş yıllarda birkaç yıllık Bağ-Kur borcum var bize af var mıdır?
  22. Kimler en erken Bağ-Kur'dan emekli olabilir?
  23. 5 yıldan az Bağ-kur prim borcu olanların durumu nedir?
  24. Hangi durumdakilerin Bağ-Kur prim borçları silinecek?
  25. Bağ-kur emeklilik hesaplamalarında askerlik borçlanmasının önemi ve etkisi
  26. Esnaf Bağ-Kur prim borçlarından kurtulmak mümkün mü?
  27. Bağ-Kur günlerimi SSK ile birleştirsem avantajım ne olur?
  28. Kendi şirketimde SSK'lı olarak çalışıp Bağ-Kur'dan çıkabilir miyim?
  29. Bağ-Kura hiç kayıt ve tescilini yaptırmayanların sigortalılık hak ve yükümlülüğü hangi tarih itibariyle başlatılır?
  30. Bağ-kur prim borçlarımı sildirebilir miyim?
  31. 203 lira Bağ-kur dul aylığı olur mu?
  32. Bağ-kur dosyasında SSK hizmetlerini birleştirme
  33. Bağ-Kuru kapatıp SSK'ya daha az prim ödeyerek daha erken emeklilik
  34. Bağ-Kur başlangıç tarihim 1 Nisan 2003 acaba kaç yaşında emekli olabilirim?
  35. Bağ-Kurdan çıkıp SSK’lı olsam ne zaman emekli olabilirim?
  36. Bağ-Kur girişi SSK emekliliği için başlangıç sayılır mı?
  37. SSK primini Bağ-Kur prim borcunuza nasıl mahsup ettirebilirsiniz?
  38. Bağ-Kur ve SSK hizmetleriniz nasıl birleştirilir?
  39. 190 lira dul aylığı olur mu?
  40. 900 günden dul ve yetim aylığı alamayanları sevindirecek Yargıtay kararı
  41. Kimler aynı anda hem yetim hem de dul aylığını birlikte alabilir?
  42. Dul ve yetim aylığının intibakla artması veya artmaması neye bağlıdır?
  43. Babasından yetim maaşı alabilmek için sahte boşanmalar nasıl tespit ediliyor?
  44. Annem hem eşinden dul hem de babasından yetim aylığı alabilir mi?
  45. Kız yetim aylığı alıyorum isteğe bağlı sigortalı olmam halinde yetim aylığım kesilir mi?
  46. Emekli Sandığı yetim maaşı alanların SSK'lı bir işte çalışması sorun teşkil eder mi?
  47. SSK emeklisi boşanmış bir kadınım annemden yetim maaşı almam mümkün mü?
  48. Hangi öğrencilere yetim aylığı bağlanıyor?
  49. Memur emeklisi dul bir bayan vefat eden SSK emeklisi babasından maaş alabilir mi?
  50. SSK emeklisi kız çocuğu Emekli Sandığından yetim aylığı alabilir mi?
  51. Sigortalı işe başladığımda yetim aylığım kesilir mi?
  52. Dul ve emekli öğretmen ablam SSK emeklisi babamın maaşından yararlanamıyor bu konuda bir değişiklik var mı?
  53. Eşimden yeni ayrıldım babamın dosyasından yetim maaşı alabilir miyim?
  54. Bekarım ama emekliyim bu durumda babamın dosyasından tarafıma yetim maaşı bağlanır mı?
  55. Hem evlensem hem de ölen kocamdan ve babamdan aylık alsam olur mu?
  56. 5510 sayılı kanuna göre annem hem dul aylığı hem de kendi emekli aylığını birlikte alabilecek midir?
  57. Üç kocadan üç maaş başlıklı bir yazı okumuştum ben de iki kocamdan iki ayrı dul maaşı alabilir miyim?
  58. Boşanan eşe dul aylığı bağlanır mı?
  59. Zengin vergisi çıkacak mı?
  60. Asgari ücret vergi dışı olacak mı?
  61. Bu sene KDV oranı artacak mı?
  62. Kimler 2013 yılında emlak vergisi ödemeyecekler?
  63. 2013 yılında hangi vergiler artacak?
  64. Şirket ortaklarının vergi borcu sorumluluğu var mı?
  65. 2013 yılında uygulanacak yeni vergi cezaları
  66. Aile Vergisi Kıyaslaması
  67. Vergi indirimiyle emekli olanların emekli maaşı nasıl hesaplanıyor?
  68. 100/81 oranıyla vergi indirimi alıp erken emekli olabilir miyim?
  69. Maliye Bakanı kimleri ağır sonuçlarla karşılaşmamaları için nasıl uyardı?
  70. Vergi borcundan dolayı emekli maaşına gelen haciz nasıl kaldırılır?
  71. 04.10.2000 tarihinden önce vergi mükellefi olanlar Bağ-kuru mahkemeye vererek emeklilik için gün kazanabilirler mi?
  72. Vergi indirim hakkıyla nasıl erken emekli olunur?
  73. Limited şirket hissesi satışı vergiye tabi mi?
  74. 5 yıl süreyle alınmayacak olan vergiler
  75. Altın gününde toplanan altınlardan dolayı vergi ödememiz gerekir mi?
  76. TOKİ dairesi alan emekliler tapuyu almadan emlak vergisi öder mi?
  77. 2 tane dairesi olan emekliler emlak vergisi ödeyecek mi?
  78. Veraset ve İntikal Vergisi istisna tutarı nedir?
  79. 10.000 TL maaşla eleman aranıyor
  80. İşsizlik maaşı alabilir miyim?
  81. 657 sayılı kanun değişecek mi?
  82. Gençlere yüksek maaşla iş fırsatı
  83. İş ve Meslek Danışmanlığı
  84. Part-time memurluk geliyor
  85. Kadın çalışan sayısı nasıl artırılacak?
  86. 2013 yılında kaç bin engelli memur alınacak?
  87. Çalıştıkça emekli aylığının düşmesine kim dur diyecek?
  88. Emeklilerin destek primi borçları için yapılandırma imkanı
  89. Çalışan kadınlara 6 ay doğum izni müjdesi
  90. Öğretmen İstihdam Projeksiyonları Projesi
  91. Sözleşmeli memurlar ne zaman kadroya alınacak?
  92. Çalışan emekliler SGDP borcunuz varsa başvuru süresini kaçırmayın
  93. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik Kimler İçin Geçerlidir?
  94. Yeni çocuk doğuran çalışan kadınlarda hangi haklar verilecek?
  95. Çalışan emekliler kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
  96. Şirket ortağı olan her emeklinin aylığından yüzde 15 kesinti yapılıyor mu?
  97. Çalıştığım işten sebepsiz yere atıldım işverenden alacağım haklarım nelerdir?
  98. 15 yıl 3600 günden kıdem tazminatına hak kazanacağım tarih nedir?
  99. Kimler malulen emekli olamaz?
  100. 1800 günü doldurmam halinde malulen emekli olabilir miyim?
  101. Malulen emeklilik ile engelli hakkıyla emeklilik arasındaki fark nedir?
  102. Böbrek nakli olanların malulen emeklilik maaşı kesilir mi?
  103. Malulen emekli olmak için kaç gün prim ödemem gerekiyor?
  104. Kanser hastaları malulen emekli olabilir mi?
  105. Arkadaşım 1800 günden emekli olabilir mi?
  106. Malulen emekli olursam dul aylığım kesilir mi?
  107. %66 raporla malulen emekli olabilir miyim?
  108. Romatizma nedeniyle yürümekte zorlananlar malulen emekli olabilir mi?
  109. Malullük aylığında kimlerden 10 yıllık sigortalılık süresi şartı aranmaz?
  110. Çocukken geçirmiş olduğum kaza sonucu kolumu kaybettim malulen emekli olabilir miyim?
  111. Malulen emeklilik için 1800 günü mü yoksa 3600 günü mü doldurmam gerekiyor?
  112. Çalışamıyorum ve malulen emekli olmak istiyorum acaba rapor alabilir miyim?
  113. Malulen emekli oldum kendi adıma işyeri açarsam malullük aylığım kesilir mi?
  114. Şimdi malulen emekli olup sigorta primlerimi yatırmaya devam ederek normal emekli de olabilir miyim?
  115. Çalışma sürem içerisinde 3 ameliyat geçirdim malulen emekli olma şansım var mı?
  116. Yaş şartı aranmadan nasıl emekli olabilirsiniz?
  117. En erken hangi sosyal güvenlik Kurumundan nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
  118. Emeklilik tarihine 1 yıldan az süre kalanların dikkatine!
  119. Erken emekli olmak için vergi indirim hakkı almak şart mıdır?
  120. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik Durumu
  121. Erken emeklilikten yararlanabilir miyim?
  122. Yüzde 36 iş görmezlik raporuyla erken emekli olma şansı var mı?
  123. Vergi indirimiyle engelli hakkıyla emekli olanların maaşı nasıl hesaplanıyor?
  124. %40 oranının altındaki raporların emeklilikte bir faydası var mı?
  125. Üçüncü dereceden engelli olarak yaşa bağlı olmadan emeklilik
  126. Engelli raporuyla erken emeklilikte rapor alınan tarihin önemi
  127. Doğum borçlanması yaparak erken emekli olabilir miyim?
  128. 4 aylık askerlik borçlanmasıyla 1 yıl erken emeklilik
  129. En kısa sürede nasıl emekli olabilirim?
  130. Vergi indirimi alıp erken emekli olabilir miyim?
  131. Askerlik borçlanmasıyla 3 yıl erken emekli olmak mümkün mü?
  132. Eksik prim günlerini borçlanarak emekli olunabilir mi?
  133. Çıraklık sigorta girişi emeklilikte SSK başlangıcı olarak sayılır mı?
  134. Prim gün sayımı doldurmak için doğum borçlanması yapabilir miyim?
  135. Yurtdışı borçlanmasıyla Türkiye'den emeklilik hakkında önemli ayrıntı
  136. Kimlerin 5 yıllık Bağ-Kur prim borçları silinecek?
  137. Bağ-kur prim borcu ödenmeden emekli aylığı bağlanır mı?
  138. SGDP destek primi affından benim yararlanmam mümkün mü?
  139. Bağ-Kur hizmetlerim SSK emekli maaşıma yansır mı?
  140. SGK 2 milyon kişiyi neden uyardı?
  141. 9000 günden 50 yaşında emeklilik
  142. Eksik günleri borçlanarak hemen emekli olmak mümkün mü?
  143. İntibak farkı için dava açalım mı?
  144. Emeklilik yaşında çok önemli ayrıntı
  145. Emekli olma şansım var mı?
  146. Emeklilik şartlarınızı neler değiştirebilir?
  147. Emeklilik yaşı yükseltilecek mi?
  148. Avrupalı Türkler ücretsiz sağlık hizmetlerinden nasıl faydalanabilir?
  149. 2013 yılında sigortalı olanlar en erken nasıl emekli olabilir?
  150. Emsalleri 900 TL emekli maaşı alırken anneme neden 630 TL aylık bağlandı?
  151. 2000 yılından sonra emekli olanlara neden intibak zammı verilmedi?
  152. Öğrencinin GSS primini kim ödeyecek?
  153. Emeklilik başvurusu ne zaman yapılmalıdır?
  154. Geriye dönük SSK primi ödeme imkanı var mı?
  155. Bayanların emeklilik yaşı ve prim gün sayısı nedir?
  156. Yıllık İzin Hesaplama Tablosu
  157. 10 Soruda Yıllık İzin Uygulaması
  158. Yıllık izin haklarım yandı mı?
  159. Yıllık iznin ücreti nasıl ödenir?
  160. Pazar günleri yıllık izin hakkına ilave edilir mi?
  161. Yıllık izinde SSK primleri ödenir mi?
  162. Memurun Yıllık İzin Hesabında Özellikli Durumlar Nelerdir?
  163. İş Kanuna Göre Yıllık Ücretli İzin Uygulanması
  164. Cumartesi günü yıllık ücretli izinlerde izin süresine eklenir mi?
  165. Hangi Mevsimlik İşçinin Yıllık İzin Hakkı Vardır?
  166. Emeklilik sonrası çalışmada yıllık izin nasıl hesaplanır?
  167. İşten ayrılırken hak edilen yıllık izinler ne olur?
  168. Yıllık izin için yol izni hakkı var mı?
  169. Tatil günleri yıllık izinden sayılır mı?
  170. Diğer izinler yıllık izne mahsup edilir mi?
  171. Yıllık izin günleri bölünebilir mi?
  172. Yıllık ücretli izin süresi nasıl hesaplanır?
  173. Aynı işyerinde yeniden çalışmaya başlarsanız izniniz nasıl hesaplanır?
  174. Yıllık izin kullandırılmayan işçinin yasal hakları nelerdir?
  175. 14 günlük yıllık izni olana işveren 7 gün izin yaptırmışsa kalan 7 günün parası alınır mı?
  176. Bedava SGK askerlik borçlanması kanunu çıktı mı?
  177. Askerlik Borçlanmasıyla Nasıl Emeklilik Yaşı Aşağıya çekilir?
  178. 12 ay taksitle askerlik borçlanması yapmak mümkün mü?
  179. Askerlik borçlanması SSK ilk işe giriş tarihimi ne kadar geri çeker?
  180. 2 aylık askerlik borçlanmasıyla 1 yıl erken emeklilik
  181. Askerlik borçlanmasıyla kimler 3 yıl erken emekli olabilir?
  182. Askerliğimi borçlanarak 3600 günle emekli olabilir miyim?
  183. Askerlik borçlarını yatırırsam primden mi yoksa günden mi sayılıyor?
  184. Askerlik borçlanmasıyla hangi tarihte ve kaç yaşında emekli olabilirim?
  185. 20 ay askerlik yaptım borçlanır ödersem ne zaman emekli olabilirim?
  186. Askerlik borçlanması kimlerin emekli olma şartlarını değiştirmiyor?
  187. Emeklilik tarihine 1 yıldan az süre kalanların dikkatine!
  188. Askerliğimi satın alıp mı emekli olayım yoksa yaştan mı emekli olayım?
  189. Askerde SSK primi ödenenler borçlanma başvurusu yaparsa ne olur?
  190. Askerlik borçlanmasıyla 20 ay erken emeklilik
  191. Askerlik borçlanmasını devlet ödeyecekmiş bu kanun ne zaman çıkacak?
  192. Ödediğim askerlik borçlanması günlerini SSK dökümünde hemen görmek için ne yapmalıyım?
  193. En erken hangi sosyal güvenlik Kurumundan nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
  194. Askerlik borçlanması olarak ödediğim tutarı ödenmemiş SGK prim borçlarıma saydırabilir miyim?
  195. Her askerlik borçlanması emekliliği etkiler mi?
  196. Herkes için SGK Emeklilik Tabloları
  197. Emeklilik için emsal yargı kararı
  198. SSK ve Bağ-kur Hizmet Birleştirme İşlemleri
  199. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik
  200. Emeklilik Başvuru ve Danışmanlık Hizmetleri
  201. Emekli aylığı çalıştıkça neden düşüyor?
  202. En düşük emekli maaşım ne kadar olur?
  203. Emeklilik yaşı kanunlarında bir değişiklik olacak mı?
  204. Eksik SGK prim günlerini borçlanarak emekli olmak mümkün mü?
  205. 10.000 iş gününü doldurdum emekli aylığım yüksek olur mu?

En fazla iki çocuk için 4 yıl doğum borçlanması yapabilirsiniz


NE ZAMAN EMEKLİ OLABİLİRİM?

21.04.1976 doğumlu bayanım. 1992 yılında Sigorta girişim var. 1996-1998 ve 2004 doğumlu üç çocuğumuz var. Bir sakat çocuğumuz vardı, 06.07.2008 tarihinde öldü. Doğum borçlanması yapabilir miyim, ne zaman emekli olabilirim?  G. Saraç

CEVAP: 20.07.1992 tarihli Sigorta girişiniz ve 1.116 gününüz var. 20 yıl, 49 yaş ve 5.600 günle normal emekli olabilirsiniz. Veya 58 yaşınızda, 3.600 günle yaştan emekli olabilirsiniz. En fazla iki çocuk için 4 yıl doğum borçlanması yapabilirsiniz.

2009/73 sayılı Genelge gereği 506, 1479, 2925, 2926 ve 5434 sayılı Kanunlara tabi çalışırken Kanunun geçici 1’inci maddesi gereğince 4’üncü maddenin birinci fıkrasının (a), (b) ve (c) bentleri kapsamında sigortalı olarak çalışmalarını devam ettiren, 2008 yılı Ekim ayı başından itibaren 5510 sayılı Kanuna tabi olarak isteğe bağlı sigorta primi ödeyen kadın sigortalılar yararlanacaklardır.

Emeklilik veya yaşlılık aylığı bağlanması talebinde bulunan kadın sigortalılardan başka birinin sürekli bakımına muhtaç derecede malûl çocuğu bulunanların, bu Kanunun yürürlüğe girdiği 1 Ekim 2008 tarihten sonra geçen prim ödeme gün sayılarının dörtte biri, prim ödeme gün sayıları toplamına ekleniyor ve eklenen bu süreler emeklilik yaş hadlerinden de indiriliyor.

Şu anda çalışmadığınız için ve sakat çocuğunuz öldüğü için, bu haktan yararlanamazsınız.

Lütfi Köksal - TÜRKİYE

--
AŞAĞIDAKİ KONU BAŞLIKLARI İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:
  1. Erkek ve Kadın Sigortalılar İçin SSK Emeklilik Şartları - TABLO
  2. Erkeklerin 9000 günden Bağ-kur emeklilik şartları - TABLO
  3. Kadınların 7200 Günden Bağ-kur emeklilik şartları - TABLO
  4. Bağ-kur 5400 günden Kadın ve Erkeklerin emeklilik şartları - TABLO
  5. Kadın ve Erkek Askerler İçin Emeklilik Şartları - TABLO
  6. Engellilerin SSK ve Bağ-kur Emeklilik Şartları - TABLO
  7. Kadınların Bağ-Kur’dan 5400 günle yaştan emeklilik şartları - TABLO
  8. 2008 yılından önce işe giren engellilerin emeklilik şartları - TABLO
  9. 2008 yılından sonra işe giren engellilerin emeklilik şartları - TABLO
  10. 3600 günden Kadın ve Erkeklerin SSK emeklilik şartları
  11. 01.05.2008 gününden sonra işe girmiş ve girecek olan Erkeklerin SSK’dan 5400 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  12. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe giren Erkeklerin SSK’dan 4500 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  13. 08.09.1999 öncesi işe giren Erkeklerin SSK’dan 3600 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  14. 01.05.2008 tarihinden sonra işe giren Erkeklerin emeklilik şartları
  15. 01.05.2008 günü ve sonrasında işe giren Kadınların SSK’dan 5400 günden emeklilik şartları
  16. 09.09.1999 ile 30.04.2008 arasında işe giren Kadınların SSK’dan 4500 günden emeklilik şartları
  17. 08.09.1999 öncesi işe giren Kadınların SSK’dan 3600 günden yaşlılıktan emeklilik şartlar
  18. 01.05.2008 günü ve sonrasın işe giren Kadınların emeklilik şartları
  19. Erkek Memurlar İçin Emeklilik Şartları
  20. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe girmiş Erkek Memurların Emeklilik Şartları
  21. 01.05.2008 gününden sonra işe giren veya girecek olan erkek memurların emeklilik şartları
  22. Kadın memurlar için emeklilik şartları
  23. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe girmiş bayan memurların emeklilik şartları
  24. 01.05.2008 gününden sonra işe giren veya girecek olan Bayan memurların emeklilik şartları
  25. İstifa edenin kıdem tazminatı yanar mı?
  26. Kıdem tazminatında 18 yaş sorunu nedir?
  27. İki defa kıdem tazminatı almak mümkün mü?
  28. Tazminat alma hakkım var mıdır?
  29. Alacağınız kıdem tazminatı nasıl hesaplanır?
  30. Kıdem tazminatını devlet mi yoksa işveren mi ödüyor?
  31. Primlerim asgari ücretten yattığı için ne kadar tazminat alabilirim?
  32. Emekli olurken kıdem tazminatını alamayanların durumu nedir?
  33. Çalışan emekliler kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
  34. İşyeri taşınan işçi kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
  35. 4500 günle işten ayrılıp kıdem tazminatımı alabilir miyim?
  36. Sebepsiz yere işten atıldım işverenden alacağım haklarım nelerdir?
  37. Emeklilik için aranan primim ve senem doldu iş yerinden ayrılmak istiyorum kıdem tazminatımı nasıl alabilirim?
  38. 15 yıl 3600 gün prim şartı ile kıdem tazminatına hak kazanacağım tarih nedir?
  39. Kıdem Tazminatı Fonu çıkarsa kazanılmış haklar korunacak mı?
  40. Askerlik nedeniyle işten ayrılanlar kıdem tazminatını ve diğer haklarını nasıl alabilirler?
  41. Kıdem tazminatı alabilir yazısını SGK il müdürlüğünden aldıktan sonra işverene tazminat müracaatı ne şekilde yapılır?
  42. 8 Eylül 1999 tarihinden sonra sigortalı olanların kıdem tazminatı alarak işten ayrılma şartları
  43. Emekli olmadan Kıdem Tazminatı almanın püf noktaları nelerdir?
  44. Kıdem tazminatım hesaplanırken brütten mi yoksa net ücret üzerinden mi hesaplanacak?
  45. Doğum borçlanması uygulamasında son durum nedir?
  46. Doğum borçlanmasını ne zaman yapmalıyız?
  47. Bağ-Kur'luya doğum borçlanması hakkı yok mu?
  48. Memurluktan ayrıldıktan sonra doğum yapanların doğum borçlanması durumu nedir?
  49. Emeklilikte 2 sene doğum indiriminden faydalanabilir miyim?
  50. 2 çocuğum var doğum borçlanması yaparak nasıl emekli olabilirim?
  51. Doğum borçlanması yaparak 1440 gün kazanabilirsiniz
  52. İleride üç çocuk borçlanması hakkı getirirlerse ilk olarak şu an hangi ikisini borçlanmamız avantajlı olur?
  53. Doğum borçlanması yaparak hemen emeklilik
  54. Üç doğumundan ikisini borçlanarak 1440 gün kazanıp emeklilik
  55. Doğum borçlanması eşimin emeklilik tarihini düşürür mü?
  56. Doğum borçlanması yaparsam yaşlılıktan veya normal ne zaman emekli olabilirim?
  57. Doğum borçlanmasını şimdi mi yapsam yoksa emekliliğime yakın tarihlerde mi yapsam daha avantajlı olur?
  58. Doğum borçlanmasıyla SSK'dan emekli olabilir miyim?
  59. Doğum borçlanması SSK ilk işe giriş tarihimi geri çekerek erken emekli olmamı sağlar mı?
  60. İkiz doğum yapanların doğum borçlanması durumu nedir?
  61. Doğum borçlanması yaparak en erken nasıl emekli olabilirim?
  62. Doğum borçlanması yaparak ne zaman ve nasıl bir yol izleyerek emekli olabilirim?
  63. Geçmiş sürelerin doğum borçlanmasını ödeyerek nasıl yüksek emekli aylığı alınır?
  64. Kadın sigortalıların doğum borçlanması
  65. En erken Nereden ve Nasıl Emekli olacağınızı Öğrenmek ister misiniz?
  66. 3600 günle ne zaman emekli olabilirim?
  67. Prim ödeme gün sayısı 3600 günü geçmiştir ne zaman emekli olabilir?
  68. Askerliğimi borçlanırsam 3600 günle emekli olabilir miyim?
  69. Yaş haddinden ne zaman emekli olabilir?
  70. Türkiye'den 3600 iş gününden emeklilik için Almanya’dan nasıl başvuruda bulunabilir?
  71. Yaş haddinden daha erken emeklilik
  72. 3600 gün prim ödeyerek 58 yaşında emeklilik
  73. Bayanım 50 yaşım doldu 3600 günle yaştan emekli olabilir miyim?
  74. Normal şartlarda ne zaman 3600 günden ne zaman emekli olurum?
  75. 3600 prim günüyle yaştan emeklilik
  76. Hangi tarihten sonra sigortalı olanlar 3600 günle emekli olamıyor?
  77. Acaba 3600 günden emeklilik şartlarından yararlanabilir miyim?
  78. 3600 günden 59 yaşında emeklilik
  79. 4447 sayılı yasaya tabi olmadan eski yasa şartlarıyla emeklilik
  80. 3600 gün sayısını 24.05.2011 tarihinden sonra tamamlayacak olan kadın sigortalılar kaç yaşında emekli olur?
  81. 55 yaşında 3600 günden emeklilik
  82. 3600 gün emeklilik yasası ile işten ayrıldım kıdem tazminatım ne kadar sürede ödenmelidir?
  83. e-devlet Kapısında Ne Tür Hizmetler Verilmektedir?
  84. e-devlet Kapısının Getirdiği Kolaylıklar Nelerdir?
  85. Vatandaşlar e-Devlet Kapısını Nasıl Kullanabilirler?
  86. e-devlet Şifresini Nereden Alabilirim?
  87. e-devlet Şifremi Nasıl Değiştirebilirim?
  88. e-devlet Şifresinin Unutulması Durumunda Ne Yapılması Gerekir?
  89. e-devlet Şifresi Online Olarak Alınabilir mi?
  90. e-devlet Şifresi Ücretli mi?
  91. e-devlet Kapısının Herhangi Bir Yardım veya Destek Merkezi Var mı?
  92. e-devlet Kapısındaki Adres Bilgilerinizde Hata Var İse Ne Yapılmalıdır?
  93. e-devlet Kapısındaki Kişisel Bilgiler Nasıl Değiştirilir?
  94. e-imza Nedir?
  95. e-İmza Sertifikasını Nerelerden Alabilirim?
  96. e-İmzayı Nasıl Kullanabilirim?
  97. Mobil İmza Nedir?
  98. Mobil İmzayı Nereden Alabilirim?
  99. Mobil İmzayı Nasıl Kullanabilirim?
  100. Yargıtay hangi Bağ-Kur’lulara geriye dönük borçlanma hakkı verdi?
  101. Bağ-kur prim borcu olanlara emekli aylığı bağlanır mı?
  102. Geçmiş yıllarda birkaç yıllık Bağ-Kur borcum var bize af var mıdır?
  103. Kimler en erken Bağ-Kur'dan emekli olabilir?
  104. 5 yıldan az Bağ-kur prim borcu olanların durumu nedir?
  105. Hangi durumdakilerin Bağ-Kur prim borçları silinecek?

Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. İletişim İçin Yazın: emeklilikuzman@gmail.com