Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. Bize danışın...

SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA
• En Erken Nereden ve Nasıl Emekli Olacağınızın Tespiti • SSK ve Bağ-kur Emeklilik Başvuruları • Emeklilik Hesaplama • Hizmetimiz Ücretlidir.
SSK ve Bağ-kur Sorularınız İçin Yazın: 

1 Nisan 2013 Pazartesi

Emeklilikte yaşa takılanların sorununa ciddi devlet yaklaşımı nasıl olmalı?- Bu meselelere önerilecek çözümler akılla mantıkla çelişmemeli - Tamer DURAN YAZDI!


Emeklilikte yaşa takılanlar ve ciddi devlet yaklaşımı!

Devlet kurumlar üstü bir yapıdır. 

Dolayısıyla attığı, atacağı her adımı çok önceden planlar ve kesintisiz uygular.

Planlamadan yoksun yönetim anlayışı, söz konusu devlet yönetmek olduğunda affedilemez zafiyet olarak görülmeli ve siyasi yaklaşımlar bir tarafa bırakılarak konu profesyonellere havale edilmelidir.

Devleti oluşturan en önemli unsurlardan biri nüfus olduğuna göre bireylerin devlete olan güveni korunmak zorundadır. Şayet toplumda yaygın olarak güven kaybı baş göstermişse devlet için geri dönüşü olmayacak çöküş süreci de başlamış demektir.

Bu nedenle uygulamaya sokulacak her kararın bilimsel dayanağı ve akılcı temeli olması gerekir.

En bariz şekilde kendini hissettiren ve özellikle de eğitim alanında şahit olduğumuz deneme yanılma yöntemi hiç bir ciddi devlet yönetimi anlayışıyla bağdaşmaz.

Kaldı ki; topluma yansıması ve sonuçları hesap edilmemiş kararlar, neredeyse hayatımızın her alanında karşımıza çıkmakta.

Bunlardan biri de son günlerde gündeme daha sık gelmeye başlayan “emeklilikte yaşa takılanlar” konusudur.

Yetkililerin konuyla ilgili yaptıkları açıklamalarda ne anlamı itibariyle sonuç çıkarılacak netlik ne de ciddiyet bulunmakta.

Ortada ailelerin dağılmasına, insanların açlığa mahkûm edilmesine sebebiyet veren oldukça ciddi toplumsal bir mesele duruyor.

Bu meselelere çözüm aranırken önerilecek çözümler akılla mantıkla çelişmemeli.  

İnsanlar iş hayatına başlarken geleceklerine dair plan yaparlar. Bu planlarında emeklilik ve sonrası da vardır. Çalışma hayatı içinde geleceklerini garanti altına almak adına borçlanır ve başlarını sokabilecekleri bir evin sahibi olmak için birçok sıkıntıya göğüs germek zorunda kalırlar. Her şey yolunda giderse belki bir ev sahibi de olurlar.

Ama bir gün devlet plansız programsız ve hatta hukuksuz bir adımla bütün onca planı yerle yeksan eder!

Emekliliklerine son 1-2 sene kalarak sigortalılara “kurallar değişti” der.

Çoğu işsiz ve emeklilik için yaşa takılanların son umudu da böylece suya düşer.

O ana kadar envai zorluklara direnen bu insanların artık eski direnme gücü de kalmamıştır.

İş için çaldıkları her kapı “yaşlısınız” denilerek yüzlerine kapanmakta, devlet ise “emekli olmak için çok gençsiniz” demektedir!

Yaşama tutunabilmek için çalışma hayatı boyunca elde ettikleri kazanımları da hızla erimekte ve ne yazık ki yaşlılıkta başlarını sokabilecekleri bir ev edinebilmişlerse o da ellerinden kayıp gitmek üzeredir.

Artık emekli olsalar bile alacakları maaş ile kira ödeyerek yaşamlarını sürdürmeleri imkânsız olacaktır.

Durum bu derece vahimken Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik Söz Sende’de şöyle diyor;

“Bazı vatandaşlarımız diyorlar ki biz 20 yıl çalıştık, dolayısı ile prim günümüz tamam. 45 yaşındayız ama 2 yıl beklemem gerekiyor. Ben de diyorum ki popülizm adına mavi boncuk dağıtmak kolay. Ancak biz devlet yönetiyoruz. 47 yaş emekliliği dünyanın neresinde var?”

Belli ki Sayın Bakan gelecek soruyu tahmin ettiğinden dersini çalışmış ve en az hasarla geçiştirmenin yolunu bulmuştu.

Konu hakkında kadınlar üzerinden örnekleme yapması da bu sebepledir.

Yani popülizme karşı olduğunu belirtirken bile popülizme başvuruyor Sayın Bakan.

Zira kadınların emeklilik süreleri erkeklere oranla daha kısa!

 “Biz devlet yönetiyoruz” derken bile devamında yazımın giriş kısmında da belirttiğim vatandaş - devlet ilişkisini güvensizlik temeline oturtmaya hizmet etmekten çekinmiyor.

Devlet yönetmek ciddi iştir demiştik!

Yöneticiler bırakın sayısı milyonlara varan mağdurlar yaratmayı, ele alacakları konuda bir tek kişinin bile mağdur olmaması için planlı adımlar atacak kadar ciddi yaklaşımlar içinde olmalıdır.

Yönetimde asıl olan ciddiyetse, ciddiyet budur.

Yolsuzlukların doruğa ulaştığı bir dönemde tasarrufa elde edilmiş hakların gaspı ile başlamak hangi ciddi yaklaşımın tercihi olabilir?

Fiili prim ödeme gün sayısı 8000 günün üzerine çıkmış, işe başlama tarihindeki ilgili yasanın belirttiği prim gün sayısına tur bindirmek üzere olan bu insanları emekli etmemek hangi ciddi yönetimin tercihi olabilir?

Konu “emeklilikte yaşa takılanlar” olunca, ciddiyet kelimesi atılan adımların yanında pek de ciddi durmuyor yazık ki!

Kaynak: Tamer DURAN - İNTERNETHABER

--
AŞAĞIDAKİ KONU BAŞLIKLARI İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:
  1. En erken Nereden ve Nasıl Emekli olacağınızı Öğrenmek ister misiniz?
  2. 3600 günle ne zaman emekli olabilirim?
  3. Prim ödeme gün sayısı 3600 günü geçmiştir ne zaman emekli olabilir?
  4. Askerliğimi borçlanırsam 3600 günle emekli olabilir miyim?
  5. Yaş haddinden ne zaman emekli olabilir?
  6. Türkiye'den 3600 iş gününden emeklilik için Almanya’dan nasıl başvuruda bulunabilir?
  7. Yaş haddinden daha erken emeklilik
  8. 3600 gün prim ödeyerek 58 yaşında emeklilik
  9. Bayanım 50 yaşım doldu 3600 günle yaştan emekli olabilir miyim?
  10. Normal şartlarda ne zaman 3600 günden ne zaman emekli olurum?
  11. 3600 prim günüyle yaştan emeklilik
  12. Hangi tarihten sonra sigortalı olanlar 3600 günle emekli olamıyor?
  13. Acaba 3600 günden emeklilik şartlarından yararlanabilir miyim?
  14. 3600 günden 59 yaşında emeklilik
  15. Mutfak dekor fırsatlarında %70 indirim
  16. 4447 sayılı yasaya tabi olmadan eski yasa şartlarıyla emeklilik
  17. 3600 gün sayısını 24.05.2011 tarihinden sonra tamamlayacak olan kadın sigortalılar kaç yaşında emekli olur?
  18. 55 yaşında 3600 günden emeklilik
  19. 3600 gün emeklilik yasası ile işten ayrıldım kıdem tazminatım ne kadar sürede ödenmelidir?
  20. e-devlet Kapısında Ne Tür Hizmetler Verilmektedir?
  21. e-devlet Kapısının Getirdiği Kolaylıklar Nelerdir?
  22. Vatandaşlar e-Devlet Kapısını Nasıl Kullanabilirler?
  23. e-devlet Şifresini Nereden Alabilirim?
  24. e-devlet Şifremi Nasıl Değiştirebilirim?
  25. e-devlet Şifresinin Unutulması Durumunda Ne Yapılması Gerekir?
  26. e-devlet Şifresi Online Olarak Alınabilir mi?
  27. Akdeniz modasının Dünyada ve Türkiye’deki öncü markası
  28. Modayı uygun fiyata satma politikası güden rahat ulaşılabilir bir marka
  29. Günlük hayatın yanında iş hayatında da kullanılan şık ve rahat tasarımlar
  30. Türkiye’nin hazır giyim perakendeciliği alanında faaliyet gösteren en büyük markalarından biri
  31. e-devlet Şifresi Ücretli mi?
  32. e-devlet Kapısının Herhangi Bir Yardım veya Destek Merkezi Var mı?
  33. e-devlet Kapısındaki Adres Bilgilerinizde Hata Var İse Ne Yapılmalıdır?
  34. e-devlet Kapısındaki Kişisel Bilgiler Nasıl Değiştirilir?
  35. Mobil İmzayı Nasıl Kullanabilirim?
  36. e-devlet Kapısını Kullanırken Aklınıza Takılabilecek Tüm Soruların Yanıtları İçin Tıklayınız
  37. Hangi kadın sigortalılar 50 yaşında 3600 günden hemen SSK emeklisi olabilirler?
  38. Hangi erkek sigortalılar 55 yaşında 3600 günden hemen SSK emeklisi olabilirler?
  39. 01.04.1981 öncesi işe giren kadınlar SSK'dan nasıl emekli olabilir?
  40. 08.09.1976 ve daha öncesi işe giren erkekler SSK'dan nasıl emekli olabilir?
  41. Yargıtay hangi Bağ-Kur’lulara geriye dönük borçlanma hakkı verdi?
  42. Bağ-kur prim borcu olanlara emekli aylığı bağlanır mı?
  43. Geçmiş yıllarda birkaç yıllık Bağ-Kur borcum var bize af var mıdır?
  44. Kimler en erken Bağ-Kur'dan emekli olabilir?
  45. 5 yıldan az Bağ-kur prim borcu olanların durumu nedir?
  46. Hangi durumdakilerin Bağ-Kur prim borçları silinecek?
  47. TV'de Gördüğünüz Ürünler Burada
  48. Bağ-kur emeklilik hesaplamalarında askerlik borçlanmasının önemi ve etkisi
  49. Esnaf Bağ-Kur prim borçlarından kurtulmak mümkün mü?
  50. Bağ-Kur günlerimi SSK ile birleştirsem avantajım ne olur?
  51. Kendi şirketimde SSK'lı olarak çalışıp Bağ-Kur'dan çıkabilir miyim?
  52. Bağ-Kura hiç kayıt ve tescilini yaptırmayanların sigortalılık hak ve yükümlülüğü hangi tarih itibariyle başlatılır?
  53. Bağ-kur prim borçlarımı sildirebilir miyim?
  54. 203 lira Bağ-kur dul aylığı olur mu?
  55. Bağ-kur dosyasında SSK hizmetlerini birleştirme
  56. Bağ-Kuru kapatıp SSK'ya daha az prim ödeyerek daha erken emeklilik
  57. Bağ-Kur başlangıç tarihim 1 Nisan 2003 acaba kaç yaşında emekli olabilirim?
  58. Bağ-Kurdan çıkıp SSK’lı olsam ne zaman emekli olabilirim?
  59. Bağ-Kur girişi SSK emekliliği için başlangıç sayılır mı?
  60. SSK primini Bağ-Kur prim borcunuza nasıl mahsup ettirebilirsiniz?
  61. Bağ-Kur ve SSK hizmetleriniz nasıl birleştirilir?
  62. İngilizce yazı yazmanıza yardımcı olacak program
  63. İngilizce kelimelerinizi otomatik olarak gramere uygun hale getiriyor
  64. 700.000'den fazla kelime hafızasıyla İngilizce yazı yazarken zorluk çekmeyeceksiniz
  65. İngilizce yazı yazarken zorluk çekmeyeceksiniz
  66. 190 lira dul aylığı olur mu?
  67. 900 günden dul ve yetim aylığı alamayanları sevindirecek Yargıtay kararı
  68. Kimler aynı anda hem yetim hem de dul aylığını birlikte alabilir?
  69. Dul ve yetim aylığının intibakla artması veya artmaması neye bağlıdır?
  70. Babasından yetim maaşı alabilmek için sahte boşanmalar nasıl tespit ediliyor?
  71. Annem hem eşinden dul hem de babasından yetim aylığı alabilir mi?
  72. Kız yetim aylığı alıyorum isteğe bağlı sigortalı olmam halinde yetim aylığım kesilir mi?
  73. Emekli Sandığı yetim maaşı alanların SSK'lı bir işte çalışması sorun teşkil eder mi?
  74. SSK emeklisi boşanmış bir kadınım annemden yetim maaşı almam mümkün mü?
  75. Hangi öğrencilere yetim aylığı bağlanıyor?
  76. TV'de Gördüğünüz Ürünler Satışta
  77. Memur emeklisi dul bir bayan vefat eden SSK emeklisi babasından maaş alabilir mi?
  78. SSK emeklisi kız çocuğu Emekli Sandığından yetim aylığı alabilir mi?
  79. Sigortalı işe başladığımda yetim aylığım kesilir mi?
  80. Dul ve emekli öğretmen ablam SSK emeklisi babamın maaşından yararlanamıyor bu konuda bir değişiklik var mı?
  81. Eşimden yeni ayrıldım babamın dosyasından yetim maaşı alabilir miyim?
  82. Bekarım ama emekliyim bu durumda babamın dosyasından tarafıma yetim maaşı bağlanır mı?
  83. Hem evlensem hem de ölen kocamdan ve babamdan aylık alsam olur mu?
  84. 5510 sayılı kanuna göre annem hem dul aylığı hem de kendi emekli aylığını birlikte alabilecek midir?
  85. Üç kocadan üç maaş başlıklı bir yazı okumuştum ben de iki kocamdan iki ayrı dul maaşı alabilir miyim?
  86. Boşanan eşe dul aylığı bağlanır mı?
  87. Zengin vergisi çıkacak mı?
  88. Asgari ücret vergi dışı olacak mı?
  89. Bu sene KDV oranı artacak mı?
  90. Kimler 2013 yılında emlak vergisi ödemeyecekler?
  91. Wordpress Videolu Kurs
  92. 2013 yılında hangi vergiler artacak?
  93. Şirket ortaklarının vergi borcu sorumluluğu var mı?
  94. 2013 yılında uygulanacak yeni vergi cezaları
  95. Aile Vergisi Kıyaslaması
  96. Vergi indirimiyle emekli olanların emekli maaşı nasıl hesaplanıyor?
  97. 100/81 oranıyla vergi indirimi alıp erken emekli olabilir miyim?
  98. Maliye Bakanı kimleri ağır sonuçlarla karşılaşmamaları için nasıl uyardı?
  99. Vergi borcundan dolayı emekli maaşına gelen haciz nasıl kaldırılır?
  100. 04.10.2000 tarihinden önce vergi mükellefi olanlar Bağ-kuru mahkemeye vererek emeklilik için gün kazanabilirler mi?
  101. Vergi indirim hakkıyla nasıl erken emekli olunur?
  102. Limited şirket hissesi satışı vergiye tabi mi?
  103. 5 yıl süreyle alınmayacak olan vergiler
  104. Altın gününde toplanan altınlardan dolayı vergi ödememiz gerekir mi?
  105. TOKİ dairesi alan emekliler tapuyu almadan emlak vergisi öder mi?
  106. 2 tane dairesi olan emekliler emlak vergisi ödeyecek mi?
  107. Veraset ve İntikal Vergisi istisna tutarı nedir?
  108. Hiç bir yazılım programı bilmeden kendi WEB sitenizi nasıl oluşturabilirsiniz?
  109. 15 yıl 3600 günden kıdem tazminatına hak kazanacağım tarih nedir?
  110. Yeni vergi ve SGK affıyla bir defaya mahsus yaşını bekleyen SSK'lıları emekli yaparlar mı? 
  111. Kapanmış vergi kayıtlarına rağmen devam etmiş Bağ-kur borçlarını yeni aftan yararlanıp ödeyerek emekli olabilir miyiz? 
  112. Askerlik borçlanması bedelini toplu olarak ödemek için Ziraat bankasından para çekebilir miyiz? 
  113. Eski vergi ve meslek odası kayıtlarımı göstererek Bağ-kur'dan geriye dönük gün kazanabilir miyim? 
  114. Yeni çıkan SGK affı ile yaşını doldurup prim günü eksik olanlar toplu ödeme yaparak emekli olabilecekler mi? 
  115. 2000 yılında işyeri açtım Bağ-kura kayıt oldum fakat 3 ay sonra dükkanımı kapattım şimdi aradaki 10 yıllık boşluğu borçlanıp ödeyebilir miyim? 
  116. Bağ-kura kaydı olmayan babamın 1990 ile 1998 arasındaki vergi kayıtlarını Bağ-kura saydırıp emekli yapabilir miyiz? 
  117. Hangi meslek odasına kayıtlı olduğumu öğrenmek için nereden bilgi alabilirim? 
  118. Bağ-kura bildirilmeyen vergi ve şirket ortaklığı kayıtları ileride başıma dert açar mı? 
  119. Emeklilik başvurusu yaparken vukuatlı nüfus kayıt örneği vermek zorunlu mu? 
  120. Kimler malulen emekli olamaz?
  121. 1800 günü doldurmam halinde malulen emekli olabilir miyim?
  122. Malulen emeklilik ile engelli hakkıyla emeklilik arasındaki fark nedir?
  123. Böbrek nakli olanların malulen emeklilik maaşı kesilir mi?
  124. Üç adım yöntemiyle hemoroid tedavisi
  125. Malulen emekli olmak için kaç gün prim ödemem gerekiyor?
  126. Kanser hastaları malulen emekli olabilir mi?
  127. Arkadaşım 1800 günden emekli olabilir mi?
  128. Malulen emekli olursam dul aylığım kesilir mi?
  129. %66 raporla malulen emekli olabilir miyim?
  130. Romatizma nedeniyle yürümekte zorlananlar malulen emekli olabilir mi?
  131. Malullük aylığında kimlerden 10 yıllık sigortalılık süresi şartı aranmaz?
  132. Çocukken geçirmiş olduğum kaza sonucu kolumu kaybettim malulen emekli olabilir miyim?
  133. Malulen emeklilik için 1800 günü mü yoksa 3600 günü mü doldurmam gerekiyor?
  134. Çalışamıyorum ve malulen emekli olmak istiyorum acaba rapor alabilir miyim?
  135. Malulen emekli oldum kendi adıma işyeri açarsam malullük aylığım kesilir mi?
  136. ABD Yeşil Kartı başvurususu nasıl yapılır?
  137. Para Kazandıran Alışveriş Platformu
  138. Online Pırlanta Mağazası
  139. Siğiller, Benler ve Et Benlerini Yok Etmenin Kesin Çözümü
  140. Hiçbir İlaca Gerek Kalmadan Egzama Nasıl Giderilir?
  141. Çocuğunuzun Egzaması Nasıl İyileştirilebilir?
  142. Artık evinizi daha kolay yenileyebilirsiniz
  143. Wordpress Videolu Kurs
  144. Üç adım yöntemiyle hemoroid tedavisi
  145. Saç Çıkarma Formülü
  146. Resimle Kazanma Projesi
  147. Horlama sorunu ve uyku eksikliğine %100 kesin çözüm!
  148. Günlük hayatın yanında iş hayatında da kullanılan şık ve rahat tasarımlar
  149. İngilizce yazı yazmanıza yardımcı olacak programı yüklemek için tıklayın
  150. Yüksek sıkıştırma oranına sahip bir dosya sıkıştırma yazılımı
  151. Ev-tekstil, dekorasyon, aksesuar, elektronik ev aletleri ve mobilya ürünleri
  152. Kullanıcılarına yaptıkları alışverişler için para iadesi yapan site
  153. 10.000 TL maaşla eleman aranıyor
  154. İşsizlik maaşı alabilir miyim?
  155. 657 sayılı kanun değişecek mi?
  156. Gençlere yüksek maaşla iş fırsatı
  157. İş ve Meslek Danışmanlığı
  158. Part-time memurluk geliyor
  159. Kadın çalışan sayısı nasıl artırılacak?
  160. 2013 yılında kaç bin engelli memur alınacak?
  161. Çalıştıkça emekli aylığının düşmesine kim dur diyecek?
  162. Emeklilerin destek primi borçları için yapılandırma imkanı
  163. Çalışan kadınlara 6 ay doğum izni müjdesi
  164. Öğretmen İstihdam Projeksiyonları Projesi
  165. Sözleşmeli memurlar ne zaman kadroya alınacak?
  166. Çalışan emekliler SGDP borcunuz varsa başvuru süresini kaçırmayın
  167. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik Kimler İçin Geçerlidir?
  168. Yeni çocuk doğuran çalışan kadınlarda hangi haklar verilecek?
  169. Çalışan emekliler kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
  170. Şirket ortağı olan her emeklinin aylığından yüzde 15 kesinti yapılıyor mu?
  171. Çalıştığım işten sebepsiz yere atıldım işverenden alacağım haklarım nelerdir?

Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. İletişim İçin Yazın: emeklilikuzman@gmail.com