Kıdem tazminatı fonu ile çalışanların tamamının tazminatı güvenceye kavuşacak
Soru:1972 doğumluyum. SSK’lı işe başlama tarihim 1988 olup, 6000 gün prim ödedim.
Hep aynı işyerinde çeşitli aralıklarla çalıştım. İş yerim kapandı. Kıdem tazminatımı alamadım. Kıdem tazminatı fonu diye bir şey duydum. Bu fondan kıdem tazminatımı alabilir miyim? Ne yapmam gerekir? Nasıl başvurulur? Bilgilendirirseniz sevinirim.
N.UZUN
Cevap: İşverenin, işsizlik sigortasında olduğu gibi kurulacak fona kıdem tazminatı karşılılığı olarak para yatırması ve emekli olduğunda işçinin kıdem tazminatını işverenden değil, fondan almasına ilişkin, “Kıdem tazminatı fonu” henüz uygulamaya konmadı. Tasarı aşamasında olup, işçi ve işveren kesimini temsil eden sivil toplum örgütleri üstünde çalışmalarını sürdürüyor. Çıksa bile yürürlüğe girdiği tarihten sonraki olayları kapsayacağından maalesef sizi ilgilendirmeyecek.
Kıdem tazminatını işverenden almak durumundasınız. İşverenin ödeme gücü varsa alabilirsiniz. Yoksa maalesef alamazsınız. Nitekim Başbakan Yardımcısı Ali Babacanın açıklamalarına göre, çalışanların yüzde 8 i kıdem tazminatını alırken, yüzde 82’i alamıyor. Kıdem Tazminatı Fonu uygulaması ile çalışanların yüzde yüzünün kıdem tazminatı güvencesine kavuşturulması planlanıyor.
Ekrem SARISU - POSTA