Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. Bize danışın...

SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA
• En Erken Nereden ve Nasıl Emekli Olacağınızın Tespiti • SSK ve Bağ-kur Emeklilik Başvuruları • Emeklilik Hesaplama • Hizmetimiz Ücretlidir.
SSK ve Bağ-kur Sorularınız İçin Yazın: 

9 Mayıs 2013 Perşembe

Yaşlılık aylığı bağlandıktan sonra kamu sektöründe çalışmaya başlayanlardan SGDP kesilir mi?


Emeklilik ve yaşlılık aylığı bağlandıktan sonra kamu sektöründe çalışmaya başlayanlardan SGDP kesilir mi? 

(4/a), (4/b) ve (4/c) kapsamında emeklilik ve yaşlılık aylığı bağlananların kamuya  ait işlerde (genel bütçeye dahil daireler, katma bütçeli idareler, döner sermayeler, fonlar, belediyeler, il özel idareleri, belediyeler ve il özel idareleri tarafından kurulan birlik ve  işletmeler, sosyal güvenlik kurumları, bütçeden yardım alan kuruluşlar ile özel kanunla kurulmuş diğer kamu kurum, kurul, üst kurul ve kuruluşları, kamu iktisadi teşebbüsleri ve bunların bağlı ortaklıkları ile müessese ve işletmelerinde ve sermayesinin % 50’sinden fazlası kamuya ait olan diğer ortaklıklarda) (4/a) ya da (4/c) yönünden yeniden çalışmaya başlamaları halinde emeklilik ve yaşlılık aylıkları kesilmekte olup bunlar 
hakkında SGDP hükümleri uygulanmamaktadır. 

Kaynak: SGK

--
AŞAĞIDAKİ KONU BAŞLIKLARI İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:

  1. 1.250 TL emekli maaşı alıyorum aylığım normal mi?
  2. Kademeli yaşa girmeden 3600 günle kimler emekli olabilir?
  3. Emeklilik için 1800 günü mü yoksa 3600 günü mü doldurmam gerekiyor?
  4. Yeni sigortalı olanlar en erken nereden emekli olabilir?
  5. Emeklilik yaşı hesabında en çok karıştırılan meselenin cevabı
  6. Emeklilik yaşı değişecek mi?
  7. En erken nasıl emekli olabilirim?
  8. Emekli aylığım kaç günde bağlanır?
  9. Eksik SSK primlerini isteğe bağlı Bağ-kur ödeyerek tamamlamak isteyenlerin dikkatine!
  10. İsteğe bağlı Bağ-kur ödeyenler doğum borçlanması yapabilir mi?
  11. İsteğe bağlı sigorta nedir?
  12. İsteğe bağlı Bağ-Kur ile SSK arasında sosyal güvence açısından bir fark var mı?
  13. Kimlerin isteğe bağlı sigortaya ödediği primler SSK statüsünde sayılır?
  14. Net Asgari Ücret Kaç Lira?
  15. Asgari Ücret Vergi Dışı Olacak mı?
  16. Asgari ücret ne kadar arttı?
  17. Yeni asgari ücret işçi ve işverene nasıl yansıyacak?
  18. Asgari Ücretliye 39 Lira Ek Vergi
  19. Asgari ücretli eleman çalıştırana hapis tehlikesi
  20. 2 çalışandan biri neden asgari ücretli gösteriliyor?
  21. SSK primleriniz asgari ücretten ödeniyorsa dikkat!
  22. Asgari ücretle çalışanlar ile yüksek ücretle çalışanların emekli maaşı arasında ne kadar fark olabilir?
  23. Asgari ücrette 16 yaşından küçükler ve büyükler ayrımı kaldırılıyor mu?
  24. Asgari ücretli milyon dolarlık futbolcular
  25. Maliye asgari ücretliden alınan vergiden vazgeçer mi?
  26. SSK primleri asgari ücretten yatmış bir kişi ne kadar emekli maaşı alır?
  27. İsteğe bağlı sigorta nedir?
  28. İsteğe bağlıya ödenen primlerin SSK statüsünde sayılması
  29. Sahte sigortalılık nedir?
  30. Sahte SSK sigortalılığına dikkat!
  31. Sahte SGK memurlarına aldanmayın uyarısı
  32. Sahte firmalar üzerinden sahte sigortalı gösterilerek emekli olanlara şok!
  33. Sahte SGK müfettişleri vatandaşı nasıl dolandırıyor?
  34. Sahte emeklilik şebekelerin ağına kimler düşüyor?
  35. Erkek ve Kadınların SSK Emeklilik Şartları
  36. Erkeklerin Bağ-kur tam emeklilik şartları
  37. Kadınların Bağ-kur tam emeklilik şartları
  38. Bağ-kur yaştan emeklilik şartları
  39. Askerler için emeklilik şartları
  40. Engelli SSK ve Bağ-kur Emeklilik Şartları
  41. Kadınların 5400 günden Bağ-Kur yaştan emeklilik şartları
  42. 2008 öncesi sigortalı işe giren engellilerin emeklilik şartları
  43. 2008 yılından sonra sigortalı işe giren engellilerin emeklilik şartları
  44. 3600 günle yaştan kademeli emeklilik şartları
  45. Erkeklerin 5400 günden SSK emeklilik şartları
  46. Erkeklerin 4500 günden SSK emeklilik şartları
  47. Erkeklerin 3600 günden SSK emeklilik şartları
  48. Kadınların 5400 günden SSK emeklilik şartları
  49. Kadınların 4500 günden SSK emeklilik şartları
  50. Kadınların 3600 günden SSK emeklilik şartları
  51. 20 ay askerlik yaptım borçlanır ödersem ne zaman emekli olabilirim?
  52. Askerlik borçlanması kimlerin emekli olma şartlarını değiştirmiyor?
  53. Emeklilik tarihine 1 yıldan az süre kalanların dikkatine!
  54. Askerliğimi satın alıp mı emekli olayım yoksa yaştan mı emekli olayım?
  55. Askerde SSK primi ödenenler borçlanma başvurusu yaparsa ne olur?
  56. Askerlik borçlanmasıyla 20 ay erken emeklilik
  57. Askerlik borçlanmasını devlet ödeyecekmiş bu kanun ne zaman çıkacak?
  58. Ödediğim askerlik borçlanması günlerini SSK dökümünde hemen görmek için ne yapmalıyım?
  59. En erken hangi sosyal güvenlik Kurumundan nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
  60. Askerlik borçlanması olarak ödediğim tutarı ödenmemiş SGK prim borçlarıma saydırabilir miyim?
  61. Her askerlik borçlanması emekliliği etkiler mi?
  62. Herkes için SGK Emeklilik Tabloları
  63. Emeklilik için emsal yargı kararı
  64. SSK ve Bağ-kur Hizmet Birleştirme İşlemleri
  65. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik
  66. Emeklilik Başvuru ve Danışmanlık Hizmetleri
  67. Emekli aylığı çalıştıkça neden düşüyor?
  68. En düşük emekli maaşım ne kadar olur?
  69. Emeklilik yaşı kanunlarında bir değişiklik olacak mı?
  70. Eksik SGK prim günlerini borçlanarak emekli olmak mümkün mü?
  71. 10.000 iş gününü doldurdum emekli aylığım yüksek olur mu?
  72. Çıraklık sigorta girişi emeklilikte SSK başlangıcı olarak sayılır mı?
  73. Prim gün sayımı doldurmak için doğum borçlanması yapabilir miyim?
  74. Yurtdışı borçlanmasıyla Türkiye'den emeklilik hakkında önemli ayrıntı
  75. En erken hangi sosyal güvenlik Kurumundan nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
  76. Engelli hakkıyla emeklilik ile malulen emeklilik arasında ne fark var?

Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. İletişim İçin Yazın: emeklilikuzman@gmail.com