Kıdem tazminatı almak için nasıl bir yol izlemeliyim?
Soru: Sigorta girişim 1996’da Arada boşluklar var. 4700 gün prim ödemem var. Yılbaşında işyerimden 15 yıl süre ve 3600 gün esasına göre kıdem tazminatı alarak ayrılmak istiyorum. Son işyerim de 1 Ağustos 2011’den bu yana çalışmaktayım. Tazminatı mı alabilir miyim? Nasıl bir yol izlemeliyim?
Yakup KURAL
Cevap: Yaş haddinden emekli olmak için aranan şartlardan yaş dışındaki şartlar olan, 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 gün prim ödeme şartlarını sağladığınızdan kendi isteğinizle ayrılsanız da, kıdem tazminatı alma hakkınız var. Bunun için yapmanız gereken, bulunduğunuz yerdeki Sosyal Güvenlik Kurumu il veya merkez müdürlüğünden alacağınız “kıdem tazminatı alabilir yazısı” nı işverene ibraz etmekten ibarettir.
Ekrem Sarısu - POSTA
SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA
Ali ÖZTÜRK Ekonomist
SGK Sorularınız İçin Yazın:
SSK ve Bağ-kur Emeklilik Hesaplama
En erken nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
