Sigortalı olarak çalışırken Ltd.Şti ortağı olarak hiç ara vermeden SSK olarak çalışmaya devam ettim - Hiç Bağ-Kurlu olmadım - Doğrusu nedir yaptığımız bir yanlış var mı? - KENDİ İŞYERİNDEN VEYA ORTAK OLDUĞU ŞİRKET ÜZERİNDEN SSK PRİMİ ÖDENENLERİN DURUMU!

Kendi işyerinden veya ortak olunan işyerlerinden sigortalı gösterilemiyor

Soru: Birkaç sorum olacak:

1) Benim durumum: Sigortalı olarak çalışırken Ltd.Şti ortağı olarak hiç ara vermeden SSK’ lılık durumuma devam ettim. Hiç Bağ-Kurlu olmadım. 2011 yılında 4/A lılar 4/B ye geçmeli gibi bir şey okumuş, ama benim durumum değil diye karar vermiştim. Şimdi tekrar böyle bir şey duydum. Doğrusu nedir yaptığımız bir yanlış var mı?

2) Emekli bir doktor kurmuş olduğu sağlık merkezinde ortak ve SGDP’ li çalışan durumunda. Bu kişinin de ortak olduğu şirkette çalışamaz gibi bir durumu var mı? Ya da emekli maaşından kesinti yapılmıyor, ama başvurup bu kesintiyi istemeli mi kendisi?

3)Herhangi bir emekli devlet memuru emeklisi veya SSK emeklisi SGDP’ li olarak işe başlattığımızda emekli maaşlarından kesinti için bizlerin veya kendilerinin yapması gereken bir şey var mı? ÖZNUR

• Emeklilik başvurumuza kaç gün içerisinde cevap alabiliriz?

• SSK ve Bağ-kur Hizmet Birleştirme İşlemleri

Cevap: 1) Sigortalı çalışırken bir  limited şirkete ortak olmuş ve sigortanıza ara vermeden devam etmişseniz sorun yok. Bağ-Kurlu olmanız gerekmiyor.

2) 1 Ekim 2008 den itibaren kişiler: kendi işyerinden veya ortak olduğu işyerlerinden sigortalı gösterilemiyor. Sorunuzdaki doktor kurmuş olduğu sağlık merkezinde çalışmaya başlaması 1 Ekim 2008 den önceyse sorun yok. Sonraysa sıkıntı yaşayabilir. Doktor muhtemelen vergi mükellefidir.(veya şirket ortağı) Kendi nam ve hesabına bağımsız çalışan serbest meslek erbabı olarak, emekli aylığından yüzde 15 oranında destek primi kesintisine tabi tutularak çalışması gerekir:   

3) Ücretli olarak çalışan emeklinin emekli aylığından destek primi kesilmez. Destek primi işyerinden aldığı ücretten kesilir.

Devlet memuru, SSK veya Bağ-Kur emeklisini, emekli aylığını kestirmeden işyerinde çalıştırmak istediğinizde, SGK ya bildirimini, destek primine tabi olarak çalıştıracağına dair giriş bildirgesiyle yapacaksınız. Ve ödediğiniz ücretten her ay yüzde 7.5 oranında destek primi kesecek, işveren hissesi olarak yüzde 22.5 destek primi hesaplayacak ve ayrıca yüzde 2 oranında da( 1 Eylül 2013 den itibaren geçerli olan oran)  iş kazası ve meslek hastalığı primini her ay SGK’ na bildirecek ve ödeyeceksiniz.  Bu kişilerin emekli aylığından kesinti yapılmaz. Emekli aylığını tam olarak alırlar.

Ekrem SARISU - POSTA

--

AŞAĞIDAKİ KONU BAŞLIKLARI İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:

1. Emeklilik yaşında çok önemli ayrıntı
2. Emekli olma şansım var mı?
3. Emeklilik şartlarınızı neler değiştirebilir?
4. Emeklilik yaşı yükseltilecek mi?
5. Avrupalı Türkler ücretsiz sağlık hizmetlerinden nasıl faydalanabilir?
6. 2013 yılında sigortalı olanlar en erken nasıl emekli olabilir?
7. Emsalleri 900 TL emekli maaşı alırken anneme neden 630 TL aylık bağlandı?
8. 2000 yılından sonra emekli olanlara neden intibak zammı verilmedi?
9. Öğrencinin GSS primini kim ödeyecek?
10. Emeklilik başvurusu ne zaman yapılmalıdır?
11. Geriye dönük SSK primi ödeme imkanı var mı?
12. Bayanların emeklilik yaşı ve prim gün sayısı nedir?
13. Yıllık İzin Hesaplama Tablosu
14. 10 Soruda Yıllık İzin Uygulaması
15. Yıllık izin haklarım yandı mı?
16. Yıllık iznin ücreti nasıl ödenir?
17. Pazar günleri yıllık izin hakkına ilave edilir mi?
18. Yıllık izinde SSK primleri ödenir mi?
19. Memurun Yıllık İzin Hesabında Özellikli Durumlar Nelerdir?
20. İş Kanuna Göre Yıllık Ücretli İzin Uygulanması
21. Cumartesi günü yıllık ücretli izinlerde izin süresine eklenir mi?
22. Hangi Mevsimlik İşçinin Yıllık İzin Hakkı Vardır?
23. Emeklilik sonrası çalışmada yıllık izin nasıl hesaplanır?
24. İşten ayrılırken hak edilen yıllık izinler ne olur?
25. Yıllık izin için yol izni hakkı var mı?
26. Tatil günleri yıllık izinden sayılır mı?
27. Diğer izinler yıllık izne mahsup edilir mi?
28. Yıllık izin günleri bölünebilir mi?
29. Yıllık ücretli izin süresi nasıl hesaplanır?
30. Aynı işyerinde yeniden çalışmaya başlarsanız izniniz nasıl hesaplanır?
31. Yıllık izin kullandırılmayan işçinin yasal hakları nelerdir?
32. 14 günlük yıllık izni olana işveren 7 gün izin yaptırmışsa kalan 7 günün parası alınır mı?
33. Bedava SGK askerlik borçlanması kanunu çıktı mı?
34. Askerlik Borçlanmasıyla Nasıl Emeklilik Yaşı Aşağıya çekilir?
35. 12 ay taksitle askerlik borçlanması yapmak mümkün mü?
36. Askerlik borçlanması SSK ilk işe giriş tarihimi ne kadar geri çeker?
37. 2 aylık askerlik borçlanmasıyla 1 yıl erken emeklilik
38. Askerlik borçlanmasıyla kimler 3 yıl erken emekli olabilir?
39. Askerliğimi borçlanarak 3600 günle emekli olabilir miyim?
40. Askerlik borçlarını yatırırsam primden mi yoksa günden mi sayılıyor?
41. Askerlik borçlanmasıyla hangi tarihte ve kaç yaşında emekli olabilirim?
42. 20 ay askerlik yaptım borçlanır ödersem ne zaman emekli olabilirim?
43. Askerlik borçlanması kimlerin emekli olma şartlarını değiştirmiyor?
44. Emeklilik tarihine 1 yıldan az süre kalanların dikkatine!
45. Askerliğimi satın alıp mı emekli olayım yoksa yaştan mı emekli olayım?
46. Askerde SSK primi ödenenler borçlanma başvurusu yaparsa ne olur?
47. Askerlik borçlanmasıyla 20 ay erken emeklilik
48. Askerlik borçlanmasını devlet ödeyecekmiş bu kanun ne zaman çıkacak?
49. Ödediğim askerlik borçlanması günlerini SSK dökümünde hemen görmek için ne yapmalıyım?
50. En erken hangi sosyal güvenlik Kurumundan nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
51. Askerlik borçlanması olarak ödediğim tutarı ödenmemiş SGK prim borçlarıma saydırabilir miyim?
52. Her askerlik borçlanması emekliliği etkiler mi?
53. Herkes için SGK Emeklilik Tabloları
54. Emeklilik için emsal yargı kararı
55. SSK ve Bağ-kur Hizmet Birleştirme İşlemleri
56. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik
57. Emeklilik Başvuru ve Danışmanlık Hizmetleri
58. Emekli aylığı çalıştıkça neden düşüyor?
59. En düşük emekli maaşım ne kadar olur?
60. Emeklilik yaşı kanunlarında bir değişiklik olacak mı?
61. Eksik SGK prim günlerini borçlanarak emekli olmak mümkün mü?
62. 10.000 iş gününü doldurdum emekli aylığım yüksek olur mu?
63. Çıraklık sigorta girişi emeklilikte SSK başlangıcı olarak sayılır mı?
64. Prim gün sayımı doldurmak için doğum borçlanması yapabilir miyim?
65. Yurtdışı borçlanmasıyla Türkiye'den emeklilik hakkında önemli ayrıntı
66. En erken hangi sosyal güvenlik Kurumundan nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
67. Engelli hakkıyla emeklilik ile malulen emeklilik arasında ne fark var?
68. 1.250 TL emekli maaşı alıyorum aylığım normal mi?
69. Kademeli yaşa girmeden 3600 günle kimler emekli olabilir?
70. Emeklilik için 1800 günü mü yoksa 3600 günü mü doldurmam gerekiyor?
71. Yeni sigortalı olanlar en erken nereden emekli olabilir?
72. Emeklilik yaşı hesabında en çok karıştırılan meselenin cevabı
73. Emeklilik yaşı değişecek mi?
74. En erken nasıl emekli olabilirim?
75. Emekli aylığım kaç günde bağlanır?
76. Vergi indirimi alıp emekli olabilir miyim?
77. Emeklilik için emsal yargı kararı