Kanun Hükmünde Kararname nedir?
Hükümete 6 ay süreyle Kanun Hükmünde Kararname (KHK) çıkarma yetkisi verilmesini öngören tasarının gündeme gelmesinin ardından, konu hakkında tartışmalar başlamış durumda. İktidar kanadı KHK yetkisinin gerekçesi olarak; TBMM'nin uzun süre kapalı olmasını, bu süreçte bakanlıkların birleştirileceğini, yeni bakanlıklar kurulacağını ve bazı diğer düzenlemeler yapılacağını gösteriyor.
TBMM'ye sunulan tasarı, kamu hizmetlerinde bakanlıklar arasındaki dağılımın yeniden belirlenmesine bağlı olarak 20 kanun ve kanun hükmünde kararnamede değişiklik öngörüyor. Tasarıyla hükümet; TSK başta olmak üzere kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilen memurlar, işçiler, sözleşmeli personel ile diğer kamu görevlilerinin atanma, nakil, görevlendirilme, seçilme, terfi, yükselme, görevden alınma ile emekliye sevk edilme usul ve esaslarını belirlemede yeni değişiklik ve düzenleme yapabilecek.
Muhalefet kanadından konu hakkında en somut eleştiri CHP'den geldi. CHP Genel Başkanı Kemal Kılıçdaroğlu; 'KHK istemek, parlamentoyu tasfiye anlayışının sonucudur, muhalefete tahammül edememenin sonucudur. Bu anlayışı kabul etmiyoruz, bu parlamentoyu by-pass etmek demektir' sözleriyle görüşlerini açıklıyor.
TARTIŞMALAR
KHK konusu gündeme gelir gelmez, konunun lehine ve aleyhine demeç ve görüşler açıklanmaya başlandı. Bu tür konularda yeterli bilgisi olmayanların da tartışmalarda 'saf tutması', demokrasi kültürümüz açısından oldukça düşündürücü. Gelinen bu nokta, bilgi sahibi olmadan fikir sahibi olma alışkanlığının doğal sonucu.
Yazık ki, seçmen çoğunluğunu oluşturan sade vatandaş, neyin tartışıldığını bile farkında değil. Böyle olunca, 'neyin' söylendiğini değil; 'kimin' söylediğini dikkate alarak bilgi edinmeye çalışıyor. Bu noktada kamuoyunu aydınlatmak amacıyla konuyu kısaca açıklamakta yarar görüyoruz.
'Kuvvetler Ayrılığı İlkesi'nin doğal bir sonucu olarak yasama yetkisi TBMM'ye aittir ve bu yetki 'devredilemez'. Kanun Hükmünde Kararnameler bu temel kuralın istisnasını oluşturuyor. Kanun Hükmünde Kararnameler hukuk sistemimize 1961 Anayasası'nda 1970'li yıllarda yapılan değişikliklerle girmiştir. Kanun Hükmünde Kararnameler, TBMM'nin uzun süre çalışmamasına tepki olarak, 1982 Anayasası'nda daha da geniş bir şekilde düzenlenmiştir.
KHK TÜRLERİ
Kanun Hükmünde Kararnameler, kendi arasında 'olağan dönem' kanun hükmünde kararnameleri ve 'olağanüstü dönem' kanun hükmünde kararnameleri olarak iki türdür. Olağan dönemde, her konuda KHK çıkartılamıyor. Anayasanın 91. maddesine göre, temel haklar, kişi hakları ve siyasi haklarla ilgili olarak KHK çıkarılamaz. Ancak savaş ve olağanüstü hallerde bu konular da dahil olmak üzere her konuda KHK ile düzenleme yapılabilir.
Olağan dönemde çıkartılan Kanun Hükmünde Kararnameler bir yetki kanununa dayanır. Bu yetki kanunuyla KHK'lerin amacı, kapsamı, ilkeleri ve kullanılma süresi ve bu kanuna dayanarak birden fazla KHK çıkarılıp çıkarılamayacağı belirtilir. KHK'ler Meclis'in onayına gerek olmadan Resmi Gazete'de yayınlandığı gün yürürlüğe girer.
Olağan dönemde çıkartılan KHK'lerin anayasaya uygunluğunun denetimi aynen kanunlar gibidir. Ancak olağanüstü dönemde çıkartılan KHK'ler için iptal yolu kapalıdır. Anayasanın 148. maddesinin üçüncü cümlesine göre olağanüstü hallerde, sıkıyönetim ve savaş hallerinde çıkarılan KHK'lerin şekil ve esas bakımından anayasaya aykırılığı iddiasıyla Anayasa Mahkemesi'ne başvurulamaz.
KHK'lerin fazla kullanılması yani istisnai bir yol olmaktan çıkması demokrasilerin güvencesi olan kuvvetler ayrılığı ilkesinin yasama aleyhine ve yürütme lehine olarak bozulması anlamına gelir. KHK'ler kanunlarla eşit güce sahiptir; bununla kanunların kaldırılması ve değiştirilmesi mümkündür.
Metin TAŞ & Sezgin ÖZCAN - AKŞAM
DİĞER EMEKLİLİK HABERLERİ
- Dul ve yetim aylığında 5 yıl şartı hk.
- SSK ve Bağ-Kura aynı anda prim ödenmesi hk.
- Krediyle emeklilik başvuruları hk.
- Aile sigortası projesine ilişkin sorular
- Sigortasız geçen günleri geriye dönük ödeme hk.
- Suudi Arabistan'daki günlerimi borçlanabilir miyim?
- Eşim doğum borçlanması yapabilir mi?
- Emeklilik için hangi işlemleri yapmam gerekiyor?
- Bir sosyal güvenlik dramı!
- Tarım SSK uygulaması tekrar başlamadı mı?
- Mal ve hizmet aldığınız firmalardan sorumlu muyuz?
- SGK borç yapılandırma rehberi
- Emekli aylığını düşüren ve artıran sebepler hk.
- Yurtdışı Borçlanma Bedelini geri alma hk.
- Emekli ikramiyesi davasını kazananlar hk.
- Bağ-kur borç sildirme şartları hk.
- 55.000 kişi banka kredisiyle nasıl emekli olacak?
- Kimler Torba Yasadan yararlanamaz?
- İsteğe bağlı sigorta prim borçları için aftan yararlanma şartları hk.
- Torba yasayla geriye yönelik tescil ve borçlanma hk.
- Askerliğini sigorta başlangıç tarihinden önce yapanlar hk.
- Emekli ikramiyesi almak için dava açtım davayı kazanabilir miyim?
- En erken hangi tarihte emekli olabilirim?
- Ne zaman emekli olacağım?
- Hem eşten hem de babadan iki aylık alınabilir mi?
- Çok Okunan Emeklilik Haberleri
- Emeklilere çift maaş süprizi
- Torba yasa hapis cezasını kaldırıyor mu?
- Geriye dönük prim günlerimi yatırıp emekli olabilir miyim?
- Kaçakçılık suçu açısından matrah artırımı hk.
- Belediyeye olan su borçları Torba yasadaki af kapsamında mı?
- İki doğum için ödenecek borçlanma bedeli hk.
- 3000 güne yakın prim ödemem var ne zaman emekli olurum?
- Babam askerliği yatırırsa erken emekli olabilir mi?
- Yeni SGK affı ve isteğe bağlı sigorta dosyası kapananlar hk.
- Torba yasaya göre Bağ-Kur kaydı yaptırabilir miyiz?
- Malulen emeklilik için ne yapmam gerekir?
- Torba Kanunla 5510 sayılı Reform Yasasına eklenen yeni hizmet borçlanma biçimleri hk.
- Meslek Odası ve Esnaf Sicil Kaydımla Torba Kanundan Yararlanarak Borçlanabilir miyim?
- Yüzde 40 çalışamazlık raporumla emekli olabilir miyim?
- Çıraklık ve Stajyerlik Dönemleri Borçlanılabilir mi?
- Paradan para kazananların vergisi hk.
- Beyan edilen gelirden yapılacak indirimler hk.
- Öğrenci olmayan erkek çocukların sağlık yardımı hk.
- Kesintisiz prim ödedim ne zaman emekli olurum?
- Sürekli iş göremezlik gelir bağlanması hk.
- Son 8 yılda 4 kez vergi ve SGK prim affı çıkarılmasına ilginç değerlendirme
- SGK hangi sigortalıların peşine düşecek?
- Vergi kaçağını ihbar etti 400 bin TL ödül aldı!
- CHP'nin aile sigortası projesi hk.
- SSK ve Bağ-kur emeklisine petrol piyangosu
- SGK'dan antibiyotik kullanımı uyarısı
- İşsizlik, kayıt dışılık ve cari açık sorunu hk.
- SSK prim gün sayısının fazla olması emekli maaşını ne kadar etkiler?
- Torba yasayla geriye dönük SSK borçlanması yapılabiliyor mu?
- Torba yasayla aradaki prim boşluklarını ödeyerek emekli olmak mümkün mü?
- Annem en erken ne zaman emekli olabilir?
- İşimi kendi isteğimle bırakırsam tazminat talebinde bulunabilir miyim?
- Torba yasadan faydalanarak emekli olabilme şansım var mı?
- Evde bakım parası alma şartları hk.
- İşte Vergi ve SGK prim affına başvuru hakkında önemli bir püf nokta!
- Geçmişte 6 yıl esnaflık yaptım bu süremi Bağ-Kur’a borçlanabilir miyim?
- İsteğe bağlı sigortalı olma uygulamasının en son durumu nedir?
- Torba yasayla işyerlerine SSK Prim Belgesi asma zorunluluğu kaldırıldı mı?
- Çalışan emeklinin maaşından iki defa SGDP kesintisi yapılabilir mi?
- Hangi şartlarda Bağ-Kur borcu tamamen silinebilir?
- Torba Kanun'da erken emeklilik getiren veya emeklilik yaşını değiştiren bir madde var mı?
- Silikozis hastalığı nedeniyle bugüne kadar kaç işçi hayatını kaybetti?
- Kesinlemiş Özel Usulsüzlük Cezası hk.
- Anneme bağlanan emekli aylığının miktarı doğru mu?
- Bağ-Kur veya sigortadan emekli olmak için ne yapmalıyım?
- 7 yıllık vergi mükellefiyim Torba yasasından faydalanabiliyor muyum?
- Kaç bin liraya kadar faiz geliri elde eden emekli vergi ödemez?
- Vergi olayında bir değil iki şikayetim var!
- 3600 gün üzerinden emekli olabilir miyim?
--
Bu e-postayı size faydalı bir siteyi duyurmak için gönderiyorum.
Sigortalı çalışıyorsanız yeni SGK haberlerini günlük olarak yayınlayan bir site var.
Düzenli olarak önemli gelişmeleri takip edebilirsiniz.
Ayrıca İş arkadaşlarınızın ve tanıdıklarınızın önemli SGK gelişmelerinden
Ziyaret İçin Tıkla www.emeklilikhaber.com
RSS Aboneliği http://feeds.feedburner.com/emeklilikhaber
SSK ve Bağ-kur Emeklilik Mail Grubuna Üye Olmak için
emeklilikhaber+subscribe@googlegroups.com adresine boş bir mesaj atın.
Önemli SGK gelişmelerinden haberiniz olsun.
