Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. Bize danışın...

SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA
• En Erken Nereden ve Nasıl Emekli Olacağınızın Tespiti • SSK ve Bağ-kur Emeklilik Başvuruları • Emeklilik Hesaplama • Hizmetimiz Ücretlidir.
SSK ve Bağ-kur Sorularınız İçin Yazın: 

20 Haziran 2013 Perşembe

20 yıl, 43 yaş ve 5150 günle emeklilik - SSK EMEKLİLİK HESAPLAMA

NE ZAMAN EMEKLİ OLABİLİRİM?

10.10.1971 doğumlu bayanım. 01.05.1987 tarihli Sigorta girişim var. Ne zaman emekli olabilirim?

Ayşe K.

CEVAP: 01.05.1987 tarihli Sigorta girişiniz ve 4.367 gününüz var. 20 yıl, 43 yaş ve 5.150 günle emekli olabilirsiniz. 20 yılınız dolmuş. 2 yıl 3 ay daha prim öderseniz, 43 yaşınızın dolduğu 10.10.2014 tarihinde, 5.150 günle emeklilik müracaatı yapabilirsiniz.

Lütfi Köksal - TÜRKİYE

--
AŞAĞIDAKİ KONU BAŞLIKLARI İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:
  1. Erkek ve Kadın Sigortalılar İçin SSK Emeklilik Şartları - TABLO
  2. Erkeklerin 9000 günden Bağ-kur emeklilik şartları - TABLO
  3. Kadınların 7200 Günden Bağ-kur emeklilik şartları - TABLO
  4. Bağ-kur 5400 günden Kadın ve Erkeklerin emeklilik şartları - TABLO
  5. Kadın ve Erkek Askerler İçin Emeklilik Şartları - TABLO
  6. Engellilerin SSK ve Bağ-kur Emeklilik Şartları - TABLO
  7. Kadınların Bağ-Kur’dan 5400 günle yaştan emeklilik şartları - TABLO
  8. 2008 yılından önce işe giren engellilerin emeklilik şartları - TABLO
  9. 2008 yılından sonra işe giren engellilerin emeklilik şartları - TABLO
  10. 3600 günden Kadın ve Erkeklerin SSK emeklilik şartları
  11. 01.05.2008 gününden sonra işe girmiş ve girecek olan Erkeklerin SSK’dan 5400 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  12. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe giren Erkeklerin SSK’dan 4500 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  13. 08.09.1999 öncesi işe giren Erkeklerin SSK’dan 3600 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  14. 01.05.2008 tarihinden sonra işe giren Erkeklerin emeklilik şartları
  15. 01.05.2008 günü ve sonrasında işe giren Kadınların SSK’dan 5400 günden emeklilik şartları
  16. 09.09.1999 ile 30.04.2008 arasında işe giren Kadınların SSK’dan 4500 günden emeklilik şartları
  17. 08.09.1999 öncesi işe giren Kadınların SSK’dan 3600 günden yaşlılıktan emeklilik şartlar
  18. 01.05.2008 günü ve sonrasın işe giren Kadınların emeklilik şartları
  19. Erkek Memurlar İçin Emeklilik Şartları
  20. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe girmiş Erkek Memurların Emeklilik Şartları
  21. 01.05.2008 gününden sonra işe giren veya girecek olan erkek memurların emeklilik şartları
  22. Kadın memurlar için emeklilik şartları
  23. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe girmiş bayan memurların emeklilik şartları
  24. 01.05.2008 gününden sonra işe giren veya girecek olan Bayan memurların emeklilik şartları
  25. Erken emeklilik yasası kimleri kapsayacak?
  26. Yaşa takılanlara erken emekliliğin maliyeti ve kesinti oranları
  27. 1000 TL emekli aylığı yerine 800 TL aylıkla erken emeklilik
  28. Erken emeklilik lobisi ateşle mi oynuyor?
  29. Emeklilikte yaşa takılanları ilgilendiren açıklama
  30. Yaşa takılanlara erken emeklilik 29 Mart 2014 seçimlerinden önce TBMM’den çıkacak iddiası!
  31. Erken emeklilik yasasının çıkması imkansız mı?
  32. Yaşa takılanlara yaş beklemeden düşük maaşla emeklilik
  33. Emeklilikte Yaşa Takılanlar Platformu gerçekte ne istiyor?
  34. Yaşa takılanlara erken emekliliği veto eden bakanlık
  35. Emeklilikte yaşa takılanların sorununa ciddi devlet yaklaşımı nasıl olmalıdır?
  36. Yaşa takılanlara müjde (!) adı altında bir darbe daha mı geliyor?
  37. Erken emeklilik yasası çıkarsa faydalanma şansım var mı?
  38. Erken emeklilik düşük maaş formülüyle devlete nasıl kara geçiyor?
  39. Yaşa takılanlara erken emeklilik defteri kapandı mı?
  40. Emeklilik hesabım yapılırken hangi işe başlama tarihim sayılacak?
  41. En erken SGK'dan nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
  42. Doğum borçlanması yaparak kimler hemen emekli olabilir?
  43. Emeklilik için SSK ve Bağ-kur Hizmet Birleştirme İşlemleri
  44. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik Durumu
  45. Emeklilik başvurumuzu yaptık kaç gün içerisinde cevap alabiliriz?
  46. Hiç Bağ-kur kaydı olmayanlar 4.10.2000 öncesi vergi kayıtlarını Kuruma ibraz ederek Bağ-kur hizmeti kazanabilirler mi?
  47. 50 yaşında 3600 günden kimler hemen SSK emeklisi olabilirler?
  48. 55 yaşında 3600 günden kimler hemen SSK emeklisi olabilirler?
  49. Askerlik borçlanması son 1260 günün hesabında dikkate alınır mı?
  50. Emeklilik talebinde bulunacağım SSK'ya hangi evraklarla başvurmam gerekiyor?
  51. Bağ-kur hiç bir meslek odası ve esnaf sicile kayıtlı olmadığım halde belge getir diyor ne yapmalıyım?
  52. Emeklilik başvurusu yaparken vukuatlı nüfus kayıt örneği vermek zorunlu mu?
  53. Kapanmış vergi kayıtlarına rağmen devam etmiş Bağ-kur borçlarını yeni aftan yararlanıp ödeyerek emekli olabilir miyiz?
  54. Doğum borçlanmasında ilk doğumla ikinci doğum arasında 2 yıldan az süre varsa borçlanma nasıl yapılacak?
  55. Eski vergi ve oda kayıtlarıyla geriye dönük Bağ-kur hizmeti kazanabilir miyim?
  56. Geçmişte isteğe bağlı SSK ödeyenler doğum borçlanması yapabilir mi?
  57. Hem SSK hem de Bağ-kur kaydı olduğu halde kimler doğum borçlanması yapamıyor?
  58. Kadınlar için doğum borçlanmasıyla kimler 4 yıl erken emekli olabilecek?
  59. Emeklilik başvuruma cevap alamazsam ne yapmalıyım?
  60. İşte staj girişiyle emeklilik hakkı olanlar
  61. Staj girişi sigortalıyı erken emekli eder mi?
  62. Staj girişi emeklilik hesabında hangi durumda dikkate alınır?
  63. Staj çalışmaları emeklilikte sayılmıyor mu?
  64. Torba yasada staj borçlanması var mı?
  65. Stajyer olarak çalıştığım tarih itibariyle sigortalı sayılır mıyım?
  66. Stajyerlik döneminde alınan SSK numarası o tarihten geçerli mi?
  67. Staj yapanların primi ödenmezse stajyerlikleri yanar mı?
  68. Çıraklık sigorta girişi emeklilikte SSK başlangıcı olarak sayılır mı?
  69. Staj başlangıcına göre çalışana kıdem tazminatı ödenir mi?
  70. Stajyer olarak çalışılan süreler geriye dönük borçlanılabilir mi?
  71. Staj yaptığı dönemde fiilen çalışmak emekli olurken işe yarar mı?
  72. Staj sigortam emeklilikte SSK başlangıcı olarak geçerli midir?
  73. Okulu mahkemeye versem staj yaptığım tarihe SSK girişimi çekebilir miyim?
  74. 1995 yılında stajyer öğrenciyken sigorta girişim oldu internetten günlerime baktığımda neden SSK girişim 1996 olarak gözüküyor?
  75. Staj sigortasında verilen SSK sicil numarası normal sigortalılıkta geçerli mi?
  76. Staj kapsamında açılan sigorta hesabımız niçin SSK başlangıcı olarak kabul edilmiyor?
  77. Meslek lisesinde iken fabrikada staj yaptım bu süreler SSK hizmetime sayılır mı?
  78. İlk olarak stajyer ve çıraklık sigortalısı olarak işe başladım bu hizmetlerim SGK kayıtlarında neden gözükmüyor?
  79. Çıraklık eğitim merkezinde sigortalı oldum bu başlangıç tarihim emeklilikte geçerli mi?
  80. Türkiye'de ikamet eden yabancı uyruklular isteğe bağlı sigortalı olabilirler mi?
  81. Ceza infaz kurumları ile tutukevlerinin tesis, atölye ve benzeri ünitelerinde çalıştırılan hükümlülerin isteğe bağlı sigortalılık başvuruları kim tarafından, nasıl yapılacaktır?
  82. İsteğe bağlı sigorta giriş bildirgesini posta ile Kurumunuza göndermem başvuru tarihini etkiler mi?
  83. Türkiye İş Kurumu tarafından düzenlenen meslek edindirme ve geliştirme kurslarına katılan kursiyerler isteğe bağlı sigortalı olabilirler mi?
  84. Ölen sigortalıdan dolayı ölüm geliri alan kişiler isteğe bağlı sigortalı olabilirler mi?
  85. İsteğe bağlı sigortalılık hangi hallerde sona erer?
  86. 5510 sayılı Kanundan sonra isteğe bağlı sigortalıların sigortalılık statüleri ne olacaktır?
  87. Ocak 2010 ayına ait isteğe bağlı sigorta primini en geç ne zamana kadar ödemeliyim?
  88. Sürekli iş göremezlik geliri alan kişilerin isteğe bağlı sigortalı olmaları halinde genel sağlık sigortası primi ödemeleri gerekir mi?

Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. İletişim İçin Yazın: emeklilikuzman@gmail.com