Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. Bize danışın...

SSK VE BAĞ-KUR EMEKLİLİK HESAPLAMA
• En Erken Nereden ve Nasıl Emekli Olacağınızın Tespiti • SSK ve Bağ-kur Emeklilik Başvuruları • Emeklilik Hesaplama • Hizmetimiz Ücretlidir.
SSK ve Bağ-kur Sorularınız İçin Yazın: 

31 Mart 2013 Pazar

Erken emeklilik hayaline şok veto - MALİYE BAKANLIĞI YAŞA TAKILANLARIN ERKEN EMEKLİ EDİLMESİNE NEDEN SICAK BAKMIYOR?

Erken emekliliğe Maliye’den veto!
Bakanlık sıcak bakmıyor

Emeklilik için prim gününü tamamlayıp yaşa takılanların istediği ‘düşük maaşla erken emeklilik’ formülüne Maliye Bakanlığı aktüeryal dengeyi bozar diye sıcak bakmıyor

Prim gün sayısını doldurduğu halde yaş sınırına takılanların istediği ‘daha düşük bir maaşla erken emeklilik’ formülü Maliye’den onay almıyor. Prim gününü doldurduğu halde emeklilik yaşını bekleyenler için yeni formül hazırlığı olduğuna dair dün bazı haberler çıktı. Ancak bu haberlerin ardından ne yazık ki bu durumda olanları sevindirecek bir gelişme olmadığı da anlaşıldı. 

500 binden fazla insanı ilgilendiren konu ile ilgili olarak bir Maliye bürokratı şu bilgiyi verdi:

Sorun maaş değil
“Bu konu dönem dönem gündeme getirilmeye çalışılıyor. 1999’da çıkan bir yasadan sonra
1 Ekim 2008’e kadar sigortalı olanlar olumsuz etkilendi. Prim gün sayıları dolsa bile kademeli olarak yaşı beklemek zorundalar. Hatta bu kişiler ‘emeklilikte yaşa takılanlar’ diye bir dernek çatısı altında da toplandılar ve siyasiler üzerinde baskı kurmaya çalışıyorlar. Seçim zamanı yaklaşınca yine bu tip bir beklentinin ortaya çıkması normal. Ancak sigorta sisteminin aktüeryal dengesini bozacağı için Maliye bu formüle sıcak bakmıyor”

Aynı bürokrat yaşa takılanların, “Maaşımız daha düşük olsun buna razıyız yeter ki emekliliğimiz için yaşı beklemeyelim” formülünün neden Maliye açısından sakıncalı olduğunu da şu sözlerle değerlendirdi:

Asıl delik sağlıkta
“Aktüeryal dengeyi bozan maaş değildir. Emekli olanlar tam sağlık hizmeti hakkı kazanır. Sistemde asıl delik açan taraf da sağlıktır. Bedelsiz sağlık hizmeti alacak büyük bir kitlenin ortaya çıkacak olması, bütçeden sağlık sistemine aktarılan paranın ciddi anlamda artması anlamına gelir. Dolayısıyla düşük maaşa razı olunması Maliye’nin tercihini etkileyecek bir unsur değildir.”

Primini tam ödeyenler neden emekli olamadı?

1999 yılında çıkarılan bir yasa ile çalışanların emekli olma şartları değiştirildi. Yasa ile 1999 yılından sonra işe girecek olanlar için, daha önce kadınlarda 38 olan emeklilik yaşı 58’e, erkeklerde 43 olan emeklilik yaşı da 60’a çıkarıldı. Aynı yasa ile SSK’ya tabi çalışanların emekliliği için gereken gün sayısı 7000’e çıkarıldı.

Bu tarihten önce işe girenler için 1976 yılına kadar geriye dönük olarak ‘Kademeli Yaş ve Gün Şartı’ getirildi. 5510 sayılı yasayla 30 Nisan 2008’den itibaren işe girenler için ise 65 yaş şartı getirildi. Böylece kademeli yaş düzenlemesi kapsamında prim gün sayısını doldurmasına rağmen yaş şartını tamamlayamadığı için emekli olamayan milyonlarca kişi ortaya çıktı.

Kaynak: VATAN

--
AŞAĞIDAKİ KONU BAŞLIKLARI İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:
  1. Emeklilik için emsal yargı kararı
  2. Emekli olmanın kolay bir yolu yok mu?
  3. Bağ-Kur prim borçlarının silindiği doğru mu?
  4. En düşük emekli aylığı kaç TL?
  5. Eksik prim günlerini borçlanarak emekli olunabilir mi?
  6. Yaşı küçültmek emekliliğe etki eder mi?
  7. SSK’ya geçsem daha erken emekli olabilir miyim?
  8. 2000 yılında işe girenler nasıl 3 yıl erken emekli olabilir?
  9. Çıraklık sigorta girişi emeklilikte SSK başlangıcı olarak sayılır mı?
  10. Prim gün sayımı doldurmak için doğum borçlanması yapabilir miyim?
  11. Emeklilik tarihine 1 yıldan az süre kalanların dikkatine!
  12. En erken nereden ve nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
  13. Engelli hakkıyla emeklilik ile malulen emeklilik arasında ne fark var?
  14. Yurtdışı borçlanmasıyla Türkiye'den emeklilik hakkında önemli ayrıntı
  15. Emeklilik yaşını yükselten bir yasa çıkarsa primini doldurup yaşını bekleyenler de etkilenir mi?
  16. Erken Emeklilik İçin Askerlik yapılan Sürenin Kaç ayını veya gününü borçlanmak yeterlidir?
  17. ABD Yeşil Kartı başvurususu nasıl yapılır?
  18. Para Kazandıran Alışveriş Platformu
  19. Online Pırlanta Mağazası
  20. Siğiller, Benler ve Et Benlerini Yok Etmenin Kesin Çözümü
  21. Hiçbir İlaca Gerek Kalmadan Egzama Nasıl Giderilir?
  22. Çocuğunuzun Egzaması Nasıl İyileştirilebilir?
  23. Artık evinizi daha kolay yenileyebilirsiniz
  24. Wordpress Videolu Kurs
  25. Üç adım yöntemiyle hemoroid tedavisi
  26. Saç Çıkarma Formülü
  27. Resimle Kazanma Projesi
  28. Horlama sorunu ve uyku eksikliğine %100 kesin çözüm!
  29. Günlük hayatın yanında iş hayatında da kullanılan şık ve rahat tasarımlar
  30. İngilizce yazı yazmanıza yardımcı olacak programı yüklemek için tıklayın
  31. Yüksek sıkıştırma oranına sahip bir dosya sıkıştırma yazılımı
  32. Ev-tekstil, dekorasyon, aksesuar, elektronik ev aletleri ve mobilya ürünleri
  33. Kullanıcılarına yaptıkları alışverişler için para iadesi yapan site
  34. Erkek ve Kadın Sigortalılar İçin SSK Emeklilik Şartları - TABLO
  35. Erkeklerin 9000 günden Bağ-kur emeklilik şartları - TABLO
  36. Kadınların 7200 Günden Bağ-kur emeklilik şartları - TABLO
  37. Bağ-kur 5400 günden Kadın ve Erkeklerin emeklilik şartları - TABLO
  38. Kadın ve Erkek Askerler İçin Emeklilik Şartları - TABLO
  39. Engellilerin SSK ve Bağ-kur Emeklilik Şartları - TABLO
  40. Kadınların Bağ-Kur’dan 5400 günle yaştan emeklilik şartları - TABLO
  41. 2008 yılından önce işe giren engellilerin emeklilik şartları - TABLO
  42. 2008 yılından sonra işe giren engellilerin emeklilik şartları - TABLO
  43. 3600 günden Kadın ve Erkeklerin SSK emeklilik şartları
  44. 01.05.2008 gününden sonra işe girmiş ve girecek olan Erkeklerin SSK’dan 5400 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  45. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe giren Erkeklerin SSK’dan 4500 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  46. 08.09.1999 öncesi işe giren Erkeklerin SSK’dan 3600 günden yaşlılıktan emeklilik şartları
  47. 01.05.2008 tarihinden sonra işe giren Erkeklerin emeklilik şartları
  48. 01.05.2008 günü ve sonrasında işe giren Kadınların SSK’dan 5400 günden emeklilik şartları
  49. 09.09.1999 ile 30.04.2008 arasında işe giren Kadınların SSK’dan 4500 günden emeklilik şartları
  50. 08.09.1999 öncesi işe giren Kadınların SSK’dan 3600 günden yaşlılıktan emeklilik şartlar
  51. 01.05.2008 günü ve sonrasın işe giren Kadınların emeklilik şartları
  52. Erkek Memurlar İçin Emeklilik Şartları
  53. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe girmiş Erkek Memurların Emeklilik Şartları
  54. 01.05.2008 gününden sonra işe giren veya girecek olan erkek memurların emeklilik şartları
  55. Kadın memurlar için emeklilik şartları
  56. 08.09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arasında işe girmiş bayan memurların emeklilik şartları
  57. 01.05.2008 gününden sonra işe giren veya girecek olan Bayan memurların emeklilik şartları
  58. Engelli raporuyla erken emeklilikte rapor alınan tarihin önemi
  59. Doğum borçlanması yaparak erken emekli olabilir miyim?
  60. Hemoroidleriniz 3 gün içerisinde tamamen geçecek
  61. 4 aylık askerlik borçlanmasıyla 1 yıl erken emeklilik
  62. En kısa sürede nasıl emekli olabilirim?
  63. Vergi indirimi alıp erken emekli olabilir miyim?
  64. Askerlik borçlanmasıyla 3 yıl erken emekli olmak mümkün mü?
  65. Eksik prim günlerini borçlanarak emekli olunabilir mi?
  66. Çıraklık sigorta girişi emeklilikte SSK başlangıcı olarak sayılır mı?
  67. Prim gün sayımı doldurmak için doğum borçlanması yapabilir miyim?
  68. Yurtdışı borçlanmasıyla Türkiye'den emeklilik hakkında önemli ayrıntı
  69. Kimlerin 5 yıllık Bağ-Kur prim borçları silinecek?
  70. Bağ-kur prim borcu ödenmeden emekli aylığı bağlanır mı?
  71. SGDP destek primi affından benim yararlanmam mümkün mü?
  72. Bağ-Kur hizmetlerim SSK emekli maaşıma yansır mı?
  73. SGK 2 milyon kişiyi neden uyardı?
  74. 9000 günden 50 yaşında emeklilik
  75. Eksik günleri borçlanarak hemen emekli olmak mümkün mü?
  76. İntibak farkı için dava açalım mı?
  77. Emeklilik yaşında çok önemli ayrıntı
  78. 10.000 TL maaşla eleman aranıyor
  79. İşsizlik maaşı alabilir miyim?
  80. 657 sayılı kanun değişecek mi?
  81. Gençlere yüksek maaşla iş fırsatı
  82. Kadın çalışan sayısı nasıl artırılacak?
  83. 2013 yılında kaç bin engelli memur alınacak?
  84. Çalıştıkça emekli aylığının düşmesine kim dur diyecek?
  85. Emeklilerin destek primi borçları için yapılandırma imkanı
  86. Sözleşmeli memurlar ne zaman kadroya alınacak?
  87. Çalışan emekliler SGDP borcunuz varsa başvuru süresini kaçırmayın
  88. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik Kimler İçin Geçerlidir?
  89. Yeni çocuk doğuran çalışan kadınlarda hangi haklar verilecek?
  90. Çalışan emekliler kıdem tazminatı alarak işten ayrılabilir mi?
  91. Emeklilik hesabım yapılırken hangi işe başlama tarihim sayılacak?
  92. En erken SGK'dan nasıl emekli olacağınızı öğrenmek ister misiniz?
  93. Doğum borçlanması yaparak kimler hemen emekli olabilir?
  94. Emeklilik için SSK ve Bağ-kur Hizmet Birleştirme İşlemleri
  95. Askerlik Borçlanmasıyla Erken Emeklilik Durumu
  96. Emeklilik başvurumuzu yaptık kaç gün içerisinde cevap alabiliriz?
  97. 50 yaşında 3600 günden kimler hemen SSK emeklisi olabilirler?
  98. 55 yaşında 3600 günden kimler hemen SSK emeklisi olabilirler?
  99. Askerlik borçlanması son 1260 günün hesabında dikkate alınır mı?
  100. Emeklilik talebinde bulunacağım SSK'ya hangi evraklarla başvurmam gerekiyor?

Değerli ziyaretçi; SSK ve Bağ-kur Ücretli Emeklilik Hesaplamaları ve Emeklilik Başvuruları için Hizmet veriyoruz. Emeklilik başvurusu ciddi iştir yanlış başvuru yaparak mağdur olmayın. İletişim İçin Yazın: emeklilikuzman@gmail.com